CLASIFICACIÓN DE LAS SANCIONES DISCIPLINARIAS

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Mapa Mental sobre CLASIFICACIÓN DE LAS SANCIONES DISCIPLINARIAS, criado por Paola Florez em 18-07-2019.
Paola Florez
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Resumo de Recurso

CLASIFICACIÓN DE LAS SANCIONES DISCIPLINARIAS
  1. ARTÍCULO 38. DEFINICIÓN DE SANCIONES
    1. Destitución e Inhabilidad General
      1. Suspensión e Inhabilidad Especial
        1. Multa
          1. Amonestación Escrita
          2. ARTÍCULO 39. CLASES DE SANCIONES Y SUS LÍMITES. PARA EL PERSONAL ESCALAFONADO
            1. Para las faltas gravísimas dolosas o realizadas con culpa gravísima
              1. Destitución e Inhabilidad General por un término entre 10 y 20 años
              2. Para las faltas gravísimas realizadas con culpa grave o graves dolosas
                1. Suspensión e Inhabilidad Especial entre 6 y 12 meses, sin derecho a remuneración
                2. Para las faltas graves realizadas con culpa gravísima
                  1. Suspensión e Inhabilidad Especial entre un 1 mes y 179 días, sin derecho a remuneración
                  2. Para las faltas graves realizadas con culpa grave, o leves dolosas
                    1. multa entre 10 y 180 días
                    2. Para las faltas leves culposas
                      1. Amonestación Escrita
                      2. Habrá culpa gravísima
                        1. cuando se incurra en falta disciplinaria por ignorancia supina, desatención elemental o violación manifiesta de reglas de obligatorio cumplimiento
                        2. La culpa será grave
                          1. cuando se incurra en falta disciplinaria por inobservancia del cuidado necesario que cualquier persona del común imprime a sus actuaciones
                        3. ARTÍCULO 44. SANCIONES. PARA LOS AUXILIARES DE POLICIA
                          1. Para las faltas gravísimas dolosas o realizadas con culpa gravísima
                            1. Destitución e Inhabilidad General por un término entre 10 y 20 años
                            2. Para las faltas gravísimas culposas con culpa grave o graves dolosas
                              1. Suspensión e Inhabilidad Especial entre 6 y 12 meses, sin derecho a bonificación
                              2. Para las faltas graves realizadas con culpa gravísima
                                1. Suspensión e Inhabilidad Especial entre 31 y 180 días, sin derecho a bonificación
                                2. Para las faltas graves realizadas con culpa grave, o leves dolosas
                                  1. Suspensión e inhabilidad Especial de 01 a 30 días, sin derecho a bonificación
                                  2. Para las faltas leves culposas
                                    1. Amonestación Escrita
                                    2. La Suspensión en ningún caso se computará como tiempo de servicio. Cumplida la sanción se continuará con la prestación del mismo

                                    Semelhante

                                    Artigo Científico elaboração
                                    Candido Gabriel
                                    16 Dicas para o Professor Criativo
                                    Alessandra S.
                                    Direito Adiministrativo
                                    Katiusce Cunha
                                    Manual de Técnicas de Redação
                                    Alessandra S.
                                    Conjunções
                                    GoConqr suporte .
                                    Morfologia
                                    Raíza Da Cunha
                                    Conceitos fundamentais da cinemática
                                    annarios1313
                                    Reading IELTS Vocabulary
                                    Caio Uechi
                                    Cálculo: Equações Diferenciais
                                    Luciana Amaral Pereira Freire
                                    Questões de Sais Minerais
                                    Camila Carolina
                                    Contextualização da disciplina - Gestão - Administração da Carreira Profissional
                                    Fabrícia Assunção