23819483
Descrição
Mapa Mental por andre bernal, atualizado more than 1 year ago
|
Criado por andre bernal
aproximadamente 4 anos atrás
|
|
SISTEMAS ADMINISTRATIVOS MODERNOS
- SON LAS BASES TEÓRICAS ÚTILES EN LAS EMPRESAS PARA MEJORAR LA PRESTACIÓN DE SERVICIOS A LOS CLIENTES
- ESTRATEGIA ORGANIZACIONAL
- CONSISTE EN LA ELABORACIÓN DE UN PLAN ESTRATÉGICO
- BASADO EN VARIABLES COMO
- VALORES,VISION, OBJETIVOS Y METAS
- QUE PERMITEN IMPULSAR LA INNOVACION Y EL LIDERAZGO POR PARTE DE LOS EMPLEADOS
- QUE PERMITEN IMPULSAR LA INNOVACION Y EL LIDERAZGO POR PARTE DE LOS EMPLEADOS
- VALORES,VISION, OBJETIVOS Y METAS
- BASADO EN VARIABLES COMO
- CONSISTE EN LA ELABORACIÓN DE UN PLAN ESTRATÉGICO
- EQUIPOS DE ALTO DESARROLLO
- SE ENFOCA EN LA ELABORACIÓN DE GRUPOS DE TRABAJO
- EN LOS CUALES SE DEBE GARANTIZAR ASPECTOS COMO
- BUENA COMUNICACIÓN
- CONOCIMIENTO DE FORTALEZAS Y DEBILIDADES
- APORTE DE IDEAS
- BUENA ORALIDAD
- BUENA COMUNICACIÓN
- EN LOS CUALES SE DEBE GARANTIZAR ASPECTOS COMO
- SE ENFOCA EN LA ELABORACIÓN DE GRUPOS DE TRABAJO
- ESTRATEGIA ORGANIZACIONAL
- SON UNA BASE TEORICA FUNDAMENTAL EN LAS EMPRESAS QUE TIENEN EL OBJETIVO DE MEJORAR LA PRESTACION DE SERVICIOS A LOS CLIENTES
- ESTRATEGIA ORGANIZACIONAL
- PERMITE MEJORAR LA COMPETITIVIDAD CON OTRAS EMPRESAS SIMILARES
- SE BASA EN LA ELABORACION DE PLANES ESTRATEGICOS
- BASADOS EN VARIABLES COMO
- VISION
- OBJETIVOS
- METAS
- VALORES
- VISION
- BASADOS EN VARIABLES COMO
- SE BASA EN LA ELABORACION DE PLANES ESTRATEGICOS
- PERMITE MEJORAR LA COMPETITIVIDAD CON OTRAS EMPRESAS SIMILARES
- EQUIPOS DE ALTO DESARROLLO
- SE ENFOCA EN LA FORMACION DE GRUPOS DE TRABAJO
- EN LOS CUALES SE DEBEN GARANTIZAR ASPECTOS COMO
- COMUNICACION ACERTIVA
- RECONOCIMIENTO DE HABILIDADES Y DIFICULTADES
- APORTE DE IDEAS INNOVADORAS
- RESPETO ENTRE LOS INTEGRANTES
- COMUNICACION ACERTIVA
- EN LOS CUALES SE DEBEN GARANTIZAR ASPECTOS COMO
- SE ENFOCA EN LA FORMACION DE GRUPOS DE TRABAJO
- ESTRATEGIA ORGANIZACIONAL
Quer criar seus próprios Mapas Mentais gratuitos com a GoConqr? Saiba mais.