Trabalho em Altura

Descrição

Mapa mental referente referente a trabalho em altura, estudado pela ergonomia e segurança do trabalho.
Eduardo Gheno
Mapa Mental por Eduardo Gheno, atualizado more than 1 year ago
Eduardo Gheno
Criado por Eduardo Gheno aproximadamente 4 anos atrás
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Resumo de Recurso

Trabalho em Altura
  1. Norma Regulamentadora No.35
    1. Norma Regulamentadora NR-35
      1. A criação desta norma iniciou-se em setembro de 2010,
        1. A NR 35 detalha como este trabalho deve ser executado e as principais medidas para evitar a ocorrência de acidentes.
        2. A NR 35 também aborda as responsabilidades do empregador e dos empregados no que tange a segurança do trabalho em altura
          1. Responsabilidades do empregador
            1. Assegurar que todas as medidas de segurança dispostas na NR 35 sejam cumpridas; Permitir que sejam realizadas a Análise de Risco; Desenvolver procedimentos de rotina para as atividades a serem efetuadas em altura; Fornecer os equipamentos de segurança necessários, tanto individuais quanto coletivos; Assegurar que sejam organizados e arquivados todos os documentos previstos na NR 35;assegurar supervisão para o trabalho em altura em todas as suas etapas, entre outras.
            2. Responsabilidades do empregado
              1. Cumprir todas as disposições legais; Ajudar o empregador no cumprimento de todas as diretrizes de segurança; Interromper atividades arriscadas, que não estejam conforme a NR 35, fazendo uso do “direito de recusa”; Cuidar para que sua segurança e saúde (bem como a de seus colegas de trabalho) sejam preservadas.
                1. Trabalho realizado sem acidentes
          2. Uma das principais causas de acidentes de trabalho graves e fatais
            1. Os riscos de queda em altura existem em vários ramos de atividades e em diversos tipos de tarefas.
              1. Portanto é fundamental que somente profissional com o devido treinamento exerça essa atividade
            2. Em qualquer trabalho acima de 2 metros de altura é necessário que o trabalhador tenha feito um curso NR 35.

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