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Descrição
Mapa Mental por Walter Pedraza, atualizado more than 1 year ago
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Criado por Walter Pedraza
aproximadamente 9 anos atrás
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Protección de la persona en estado de
discapacidad
- "La discapacidad es un concepto que evoluciona y que resulta de la interacción entre las personas
con deficiencias y las barreras debidas a la actitud y al entorno que evitan su participación plena y
efectiva en la sociedad, en igualdad de condiciones con las demás".
Anotações:
- Convención de la ONU, 2006
- ¿Qué es Inclusión Social de Personas
con Discapacidad?
- Expresa el adecuado acceso a bienes y servicios, procesos
de elección colectiva, la garantía plena de los derechos de los
ciudadanos y la eliminación de toda practica que conlleve a
marginación y segregación de cualquier tipo. Este proceso
permite acceder a todos los espacios sociales, culturales,
políticos y económicos en igualdad de oportunidades.
Anotações:
- Manual para la protección de personas en estado de discapacidad
- Estabilidad laboral reforzada
- Hace referencia a las personas que por sus
condiciones físicas, o psicológicas se encuentren
en situación de debilidad manifiesta o
indefensión.
- Derechos
- 1. A conservar un empleo 2. A
no ser despedido a razón de
su situación de vulnerabilidad
3. A permanecer en su
empleo a menos que se
configure una causal objetiva
para su desvincluación
laboral.
Anotações:
- Manual para la protección de personas en estado de discapacidad
- 1. A conservar un empleo 2. A
no ser despedido a razón de
su situación de vulnerabilidad
3. A permanecer en su
empleo a menos que se
configure una causal objetiva
para su desvincluación
laboral.
- Derechos
- Personas
despedidas a
causa de su
discapacidad
- Tendrán derecho a una indemnización sin perjuicio de las demás prestaciones e
indemnizaciones a que hubiere lugar de acuerdo con la normativa establecida.
- Ahora bien, si el inspector de trabajo o la persona que haga sus veces
autorice el despido con base en la verificación previa de dicha causal.
- Tendrán derecho a una indemnización sin perjuicio de las demás prestaciones e
indemnizaciones a que hubiere lugar de acuerdo con la normativa establecida.
- Hace referencia a las personas que por sus
condiciones físicas, o psicológicas se encuentren
en situación de debilidad manifiesta o
indefensión.
- Expresa el adecuado acceso a bienes y servicios, procesos
de elección colectiva, la garantía plena de los derechos de los
ciudadanos y la eliminación de toda practica que conlleve a
marginación y segregación de cualquier tipo. Este proceso
permite acceder a todos los espacios sociales, culturales,
políticos y económicos en igualdad de oportunidades.
- Discriminación?
- NORMALIZACION SOCIAL PLENA E INTEGRACION DE PERSONAS CON
LIMITACION-Exequibilidad condicionada de la expresión “la normalización
social plena” contenida en el
Anotações:
- ART. 3 de la Ley 361 de 1997
- Deber del Estado de adelantar acciones dirigidas a lograr la satisfacción de
sus derechos, en el marco de igualdad de oportunidades y remoción de las
barreras de acceso a los bienes sociales
- Actos no solo se reducen a actuaciones materiales, sino
que también incorporan la discriminación derivada por el
tratamiento de normas jurídicas
- Actos no solo se reducen a actuaciones materiales, sino
que también incorporan la discriminación derivada por el
tratamiento de normas jurídicas
- NORMALIZACION SOCIAL PLENA E INTEGRACION DE PERSONAS CON
LIMITACION-Exequibilidad condicionada de la expresión “la normalización
social plena” contenida en el
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