LA PLANEACIÓN

LA PLANEACIÓN

Proceso que comienza con el establecimiento de objetivos; define estrategias, políticas y planes detallados para lograrlos, es lo que establece una organización para poner en practica las decisiones, e incluye una revisión del desempeño y retroalimentación para introducir un nuevo ciclo de planeación.
¿PARA QUE PLANEAR? Función administrativa, diseñar un ambiente adecuado, desempeño más eficaz de las personas, uso más racional de los recursos existentes o potenciales, solucionar problemas, consecución de los objetivos y metas organizacionales, afrontar adecuadamente los cambios, disminuir la incertidumbre en la toma de decisiones.
ELEMENTOS
1. OBJETIVOS: punto de partida de la planeación. Saber a donde se pretende llegar, para saber en que forma puede llegarse hasta allá.
2. PLAN: Es un curso anticipado de acción que se realiza con el fin de alcanzar unos objetivos.
3. TOMA DECISIONES: en la medida en que se debe seleccionar entre diversos cursos de acción futuros, es decir, decidir lo que va a hacerse y como se va a realizar antes de que se necesite actuar.
4. PREVISIÓN: Visualizar el futuro y dentro de las limitaciones humanas encontrar los factores que puedan influir favorable o desfavorablemente en el mismo futuro, sobre la marcha de la empresa.
PASOS
1. 1. Conciencia de oportunidades
  1. 2. Establecimiento de objetivos
    1. 3. Consideración o desarrollo de premisas
      1. 4. Determinación de cursos alternativos de acción
        5. Evaluación de cursos alternativos de accion

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	Criado por Zaira Acevédo Ga aproximadamente 9 anos atrás