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Descrição
Mapa Mental por Maricarmen ortega, atualizado more than 1 year ago
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Criado por Maricarmen ortega
aproximadamente 2 anos atrás
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Desigualdad de
género
- ¿Qué es desigualdad de
género?
- Diferencia o desproporción social entre los hombres y mujeres,
la desigualdad de género pueden ser en factores económicos,
sociales, políticos y culturales, las que sufren más sobre esta
desigualdad de género es la mujer , ya que han sido relegada a
labores del hogar y cuidado de los hijos, (Instituto Nacional de
las mujeres [NMUJERES], 2007).
- esto a limitado a que las
mujeres puedan tener a un
empleo remunerado y un
sueldo igual remunerado
que a los hombres o la
tomar de decisiones .Lo que
puede generar que sufran de
violencia ya que son
tratadas de forma
discriminatoria. (INMUJERES.
2007).
- esto a limitado a que las
mujeres puedan tener a un
empleo remunerado y un
sueldo igual remunerado
que a los hombres o la
tomar de decisiones .Lo que
puede generar que sufran de
violencia ya que son
tratadas de forma
discriminatoria. (INMUJERES.
2007).
- Diferencia o desproporción social entre los hombres y mujeres,
la desigualdad de género pueden ser en factores económicos,
sociales, políticos y culturales, las que sufren más sobre esta
desigualdad de género es la mujer , ya que han sido relegada a
labores del hogar y cuidado de los hijos, (Instituto Nacional de
las mujeres [NMUJERES], 2007).
- Un ejemplo de desigualdad de
género en contra de la mujer es que
en su entorno laboral tenga las
mismas responsabilidades y
horarios que sus compañeros
varones, pero a ella se le pague
menos o no pueda aspirar a tener
un puesto mejor remunerado ya que
tienen el concepto de que no va ha
tener tiempo para atender el
trabajo ya que tiene otras
ocupaciones como el cuidado de los
hijos o de su casa. (Vallellano, 2017)
- Procesos Relacionados como son los
estereotipos y roles de género, son aquellos
que se mantienen en forma sutil. Estos roles
sociales desempeñados por mujeres y
hombres son los que más influyen en los
estereotipos y particularmente se derivan de
la división del trabajo. (Beltrán , 2019).
- El que la mujer perciba un sueldo en el mundo laboral
es como si fuera una ganancia ya que se supone que el
marido la mantiene. Pero si el hombre esta incorporado
al mundo doméstico esto es una gran pérdida para su
proceso laboral. (Beltrán , 2019).
- Los hombres trabajan fuera de
casa en tareas remuneradas y
con valor propio. Pero las
mujeres se quedan en sus casas
ejerciendo tareas no
remuneradas. como son lavar,
planchar, cocinar, cuidar de los
hijos entre otras. (Beltrán, 2019).
- Las mujeres no pueden tener carreras u
ocupaciones como ingeniero, médico,
bombero. pero si ser maestra, enfermera o
empleadas domésticas. (Beltrán , 2019).
- El que la mujer perciba un sueldo en el mundo laboral
es como si fuera una ganancia ya que se supone que el
marido la mantiene. Pero si el hombre esta incorporado
al mundo doméstico esto es una gran pérdida para su
proceso laboral. (Beltrán , 2019).
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