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la psicología de las organizaciones y de
la conducta laboral
- ciencia
Anotações:
- psicología trabajo
- adquisición conocimientos psicológicos
- tecnología
- aplicación de conocimientos adquiridos
- aplicación de conocimientos adquiridos
- psicología del trabajo (organizaciones)
- psicología social
- psicología social
- individuo/ grupo/ organización
- procesos de interacción social
- diseño institucional, normas sociales, lenguaje
- diseño institucional, normas sociales, lenguaje
- procesos de interacción social
- diversas maneras psicológicas de abordarla
- perspectiva social
- perspectiva psicológica
- perspectiva social
- 50's categoría de ciencia aplicada
- comprensión conducta organizacional
- teoría de la psicología de la organización
- análisis personas y organizaciones como entidades independientes
- aproximación psicosocial
- cognitivos, simbólicos, sociales, políticos
- cognitivos, simbólicos, sociales, políticos
- interacción
- aproximación psicosocial
- análisis personas y organizaciones como entidades independientes
- ciencia de lo artificial
- parámetros. diseño y estructura realidades
- parámetros. diseño y estructura realidades
- teoría de la psicología de la organización
- comprensión conducta organizacional
- ciencia de diseño
- intervención
- aplicación & adquisición conocimientos
- investigación
- aplicación & adquisición conocimientos
- estrategias
- intervención
- campo interdisciplinario de naturaleza psicosocial
- crecimiento personal
- sistema socialmente regulado
- objeto encaminado a dimensión psicológica
- interacción persona/ organización
- crecimiento personal
- conocimiento generado a partir de personas influidas por contextos y experiencias
- orden, control, dominación, participación, consenso, libertad
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