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Descrição
Mapa Mental por Diana Carolina Chacón Parra, atualizado more than 1 year ago
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Criado por Diana Carolina Chacón Parra
mais de 8 anos atrás
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Unidad 3: Seguimiento
y Evaluación de la
Acción Psicosocial.
- Resolución alternativa de conflictos.
- El dialogo es el medio y el
instrumento principal en la
resolución de conflictos.
- El dialogo es un proceso formativo de mundos sociales,
una conversación generativa con lugar para diversas
voces y en la que las personas están integralmente
involucradas en intercambios y entramados de ideas,
pensamientos, opiniones y sentimientos.
- El dialogo es el medio y el
instrumento principal en la
resolución de conflictos.
- Repensando la Investigación Acción Paticipativa
- Con la IAP, investigar es estudiar una realidad con el fin de resolver problemas que son significativos para
un determinado grupo o colectivo que tiene el propósito o deseo de superarlos.
- Con la IAP, investigar es estudiar una realidad con el fin de resolver problemas que son significativos para
un determinado grupo o colectivo que tiene el propósito o deseo de superarlos.
- Guía de Sistematización
de Experiencias
- La Sistematización de experiencias permite
analizar y reflexionar sobre las
particularidades de una práctica, para
entender sus dinámicas, los sentidos que la
inspiran e identificar aprendizajes fruto de
esa práctica..
- Las iniciativas sociales se
fundamentan en: lectura de la
realidad, formulación de objetivos,
definición de los procesos o
estrategias y conformación de equipos
humanos.
- La Sistematización de experiencias permite
analizar y reflexionar sobre las
particularidades de una práctica, para
entender sus dinámicas, los sentidos que la
inspiran e identificar aprendizajes fruto de
esa práctica..
- El manejo del conflicto para construir una sociedad pacífica.
- Conflicto social y cooperación, aún siendo opuestos, son
acontecimientos naturales en las relaciones humanas y
ambos pueden operar muy bien para lograr la paz.
- La sociedad puede prevenir el conflicto innecesario por medio del
entrenamiento de sus miembros en una perspectiva que considera
el conflicto como amigo y enemigo a la vez. y de igual modo inhibir
el desarrollo de grupos conflictivos.
- Conflicto social y cooperación, aún siendo opuestos, son
acontecimientos naturales en las relaciones humanas y
ambos pueden operar muy bien para lograr la paz.
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