EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO

Descrição

evaluacion del desempeño
Jael  Garcia Aguilar
Mapa Mental por Jael Garcia Aguilar , atualizado more than 1 year ago
Jael  Garcia Aguilar
Criado por Jael Garcia Aguilar aproximadamente 8 anos atrás
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Resumo de Recurso

EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
  1. Definición del concepto
    1. Harris (1986) los procedimiento de la evaluación se establecen a partir de los objetivos y metas de la empresa.
      1. Robbins (1995) es determinar la contribución del personal como base para la asignación de recompensas
        1. Chiavenato (1999) es una apreciación sistemática del desempeño de cada persona en el cargo o potencial del desarrollo futuro.
          1. Proceso sistemático
            1. valor agregado
            2. Sastre y Aguilar (2003) proceso sistemático de seguimiento de la labor profesional.
            3. proceso
              1. 2. Diseño del sistema de evaluación
                1. Elegir un sistema.
                  1. cultura organizacional
                2. 1. Planificación del proceso
                  1. ¿Qué medir? ¿cómo?
                  2. 3. Implementación del sistema de evaluación
                    1. poner en práctica lo diseñado.
                    2. 4. Retroalimentación del empleado
                      1. Entrevista de retroalimentación
                      2. 5. Retroalimentación del sistema de evaluación
                        1. Verificar objetivos
                      3. Tendencias en evaluación del desempeño
                        1. Evaluación como proceso
                          1. cantidad y calidad de instrumentos
                            1. tiempo y costos involucrados
                              1. Rol del evaluado
                                1. Retroalimentación del empleado
                                2. Auditoría a la evaluación de desempeño
                                  1. tiene por objeto revisar y comprobar, bajo un método especial, todas las funciones y actividades,
                                    1. Conocer claramente las etapas del proceso y todos sus componentes
                                      1. Monitorear las nuevas tendencias que se presenten

                                      Semelhante

                                      influencia de la revolución industrial en la administracion
                                      elvis samar
                                      RELACIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN CON OTRAS CIENCIAS
                                      alejandra parede
                                      INFOGRAFIA PROCESO ADMINISTRATIVO
                                      Luis Huayhuameza Cardenas
                                      MAPA CONCEPTUAL TEORIAS DE LA ADMINISTRACION Y PENSAMIENTO
                                      natalia garcia tovar
                                      FINANZAS EMPRESARIALES
                                      amoremoxxo28
                                      Cuadro sinoptico de lider
                                      Karina Hernandez
                                      4 Fases en el Ciclo de Vida del Empleado
                                      Diego Santos
                                      control administrativo
                                      Ancizar Eduardo VELANDIA GARAVITO
                                      INTRODUCCION A LA EVALUACION EDUCATIVA
                                      loumoreira1
                                      ADMINISTRACIÓN SEGÚN DAVID R. HAMPTON
                                      Gracee Juarez
                                      EMPRESAS FAMILIARES
                                      lauradiaz115