transición a la edad adulta en Colombia

Descrição

transición a la edad adulta en Colombia
PEREZ GARCIA MARIANA ALEJANDRA
Mapa Mental por PEREZ GARCIA MARIANA ALEJANDRA, atualizado more than 1 year ago
PEREZ GARCIA MARIANA ALEJANDRA
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Resumo de Recurso

transición a la edad adulta en Colombia
  1. La investigación exploró la transición de la vida adulta de 40 jóvenes Colombianos.
    1. Adulto emergente (18-25 años) y adulto joven (20-29 años).
      1. Jeffrey Jensen Arnett
        1. Arnett defi ne la adultez emergente como un período del desarrollo humano entre los 18 y los 29 años, diferenciado de la adolescencia y de la adultez joven. Los adultos emergentes exploran una variedad de posibles direcciones de vida en el amor, el trabajo y las visiones del mundo. Sin embargo, esto no supone, necesariamente, una actitud de tensión o rebeldía .
          1. marcadores para definirse adultos:1) dejar la casa de los padres, 2) casarse o convivir, 3) convertirse en padre o madre, 4) completar la escolarización, 5) tener un trabajo de tiempo completo.
            1. Marcadores subjetivos para definirse adultos: 1) asunción de responsabilidades; 2) capacidad para tomar decisiones autónomas; y 3) independencia económica.
          2. la perspectiva relacional-intergeneracional
            1. Desde esta perspectiva, se deben enfatizar las transiciones más que las etapas, las cuales pueden ser reversibles y, en todo caso, explicadas por la dinámica intergeneracional, es decir, por la red de relaciones con las generaciones previas y posteriores.
          3. Objetivos
            1. 1. Indagar la percepción de los jóvenes de Bogotá respecto a convertirse en adultos
              1. 2.Relevar el proceso de transmisión familiar en términos de los bienes recibidos de la familia de origen y de personas involucradas en la transmisión
                1. 3.Verifi car si existe una relación entre la percepción frente a convertirse en adulto y los procesos de transmisión familiares intergeneracionales
            2. Instrumento
              1. El instrumento utilizado fue una entrevista cara a cara, semi-estructurada, las áreas temáticas indagadas fueron:
                1. • Historia familiar (personas y eventos importantes en su vida). • Trasmisión familiar (elementos recibidos de la familia de origen y personas involucradas en la transmisión). • Fracasos en la transmisión (ausencias en la transmisión familiar).• Red de amigos. • Experiencia asociativa. • Autodescripción. • Condiciones de adulto joven (cuándo y cómo se convierte en adulto y qué determina ese pasaje). • Descripción de su comunidad (evaluación de la comunidad en la cual se vive y propuestas de mejoramiento).
                  1. análisis
                    1. Las categorías identificadas se relacionaron, especialmente, con la concepción del ser adulto,
                      1. Las características físicas (maduración, envejecimiento)
                        1. Las características psicológicas (responsabilidad, proyección futura, madurez, generatividad)
                          1. Las características externas (estatus laboral, condición habitacional autónoma, conformación de una familia propia, experiencias de vida, independencia económica y relacional).
                  2. Resultados: los jóvenes identifican la transición a la adultez por medio de las siguientes características
                    1. Características psicológicas: 1)responsabilidad 2) proyección 3)madurez 4)generatividad
                      1. características externas: 1) el trabajo 2)a una casa propia 3)a constituir una familia propia 4) a la experiencia acumulad 5) a la independencia relacional 6) económica
                        1. Características sociales: 1) la familia 2) los valores
                      2. Discusión
                        1. Los participantes en la investigación identifican claramente los marcadores de pasaje a la edad adulta en la responsabilidad, autonomía, la madurez, la proyección futura y la promoción del desarrollo y el bienestar de generaciones futuras, las características externas como una familia o un trabajo vienen despues de las mencionadas anteriormente. En cuanto a la relación con la familia de origen, en línea con el modelo relacional intergeneracional, emerge la centralidad del apoyo en términos tanto materiales, como afectivo-emocionales, como el elemento central de la transmisión familiar.

                    Semelhante

                    Ciclo de vida de un empleado
                    maozetas
                    Test Ciclo celular
                    valentina marchant
                    Ciclo de vida de un producto
                    Mariana Jaqueline Perez Navarro
                    Ciclo Menstrual
                    Juno Enyell's M
                    Ciclo Celular
                    valentina marchant
                    Ciclo de Vida del Producto
                    sahilysilva
                    Ciclo del Capital de Trabajo
                    José Marino Vargas
                    Ciclo cardíaco
                    ILSE MIRELLE HER
                    Ciclo de Vida del Producto
                    angela rodriguez
                    Ciclo Operativo y de Efectivo
                    Zurisadai Fernández
                    CICLO CONTABLE
                    Ivan Mauricio Triana