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9905622
Reclutamiento de personal
Descrição
Terminología breve y descriptiva
Sem etiquetas
con respecto a los conceptos y términos del reclutamiento de personal
especializacion en gestión del talento humano
Mapa Mental por
Diana Cenaida Cárdenas Restán
, atualizado more than 1 year ago
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Criado por
Diana Cenaida Cárdenas Restán
aproximadamente 7 anos atrás
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Resumo de Recurso
Reclutamiento de personal
Método de Trabajo (MT)
Ofertas de trabajo que ofrecen las organizaciones
Factores
Crecimiento Económico
Naturaleza
Calidad del puesto
Productividad
Inserción
Es un proceso que comunica y divulga las oportunidades de empleo para atraer candidatos al proceso de selección
Reclutamiento Interno
Ventajas
1- Aprovecha mejor el potencial humano de la organización.
2- Motiva y fomenta el desarrollo profesional de sus trabajadores actuales
3- Incentiva la permanencia de los trabajadores y su fidelidad de la organización
Desventajas
1- Mantiene y conserva la cultura organizacional
2- Funciona un sistema cerrado de reciclaje continuo
3- Puede bloquear la entrada de nuevas ideas y experiencias
Reclutamiento Externo
Ventajas
1- Enriquece el capital intelectual de forma rápida.
2- Aumenta el capital intelectual
3- Enriquece el patrimonio humano de la organización
4- Renueva la motivación de los colaboradores
Desventajas
1- Reduce la fidelidad de los trabajadores
2- Requiere aplicar técnicas de selección
3- Exige esquemas de socialización organizacional
4- Es más costoso para la organización
Inicia cuando el candidato llena su solicitud de empleo
Técnicas de Reclutamiento
Anuncios en diarios y revistas especializadas
Agencias de Reclutamiento
Agencias operadas por el gobierno en el nivel federal
Agencias asociadas a organizaciones sin fines de lucro
Agencias particulares o privadas
Contactos con escuelas, universidades, y agrupaciones
Carteles o anuncios en lugares visibles
Presentación de candidatos por indicación de trabajadores
Consulta a los archivos de los candidatos
Reclutamiento Virtual
Banco de datos de candidatos o banco de talentos
Mercado de Recursos Humanos
Conjunto de candidatos a empleo
Oferta
Abundancia de candidatos
Demanda
Escasez de candidatos
Los esfuerzos del Reclutamiento tienen más éxito cuando los reclutadores son escogidos y entrenados.
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