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Criado por araceli castillo tenorio
3 meses atrás
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Proceso y Principios de Organización.
Principios de
Organización
División del Trabajo
Es: la separación y delimitación de
las actividades, con el fin de realizar una función con mayor precisión,
eficiencia y el mínimo esfuerzo
La Especialización es: consecuencia de la División del Trabajo.
La base fundamental de la organización es la especialización, ya sea en sentido:
Horizontal o Vertical.
Jerarquía Administrativa.
Su misión es dirigir las actividades para que cumplan en armonía sus respectivas misiones, es decir, que su función es garantizar que las personas ejecuten sus tareas y deberes de manera eficiente y eficaz.
Equilibrio entre Autoridad y Responsabilidad.
Es el poder formal y legítimo de una persona para tomar decisiones, dar órdenes y asignar recursos para alcanzar los objetivos
organizacionales esperados
La Responsabilidad es la otra cara de la moneda de la Autoridad.
Delegación.
Consiste en conceder una atribución a alguien, de posición inferior dentro de la jerarquía administrativa
Tramo de Control o de Administración.
Indica el número de empleados que deben de reportar a un administrador, y por consiguiente el número de subordinados que éste puede supervisar.
Unidad de Mando.
Este principio estable que cada empleado se debe de reportar a un solo jefe.
Esto con el fin de que exista mayor orden y eficiencia en la Estructura Organizacional
Centralización y Descentralización.
Origina la forma, pero principalmente el nivel jerárquico, en el que se toman las decisiones.
TEMA 3
La Organización del tipo Lineal constituye la forma estructural más
simple y antigua.
Características de la Organización Lineal.
Campo de Aplicación de la Organización Lineal.
Sistema de Organización Funcional.
Características de la Organización Funcional.
Campo de Aplicación de la Organización Funcional.
Sistema de Organización Línea-Staff.
Principales Funciones de los Órganos Staff.
Campo de Aplicación de la Organización Línea-Staff.
Sistema de Organización por Comités.
Funciones que desempeñan los Comités:
Tipos de Comités:
Sistema de Organización por Proyectos.
Proyecto
Campo de Aplicación de la Organización por Proyectos.
Sistema de Organización Matricial.