CAPITULO 8

Descrição

MOTIVACIÓN DE LOS CONCEPTOS A LAS APLICACIONES
lucia  velazquez almaraz
Quiz por lucia velazquez almaraz, atualizado more than 1 year ago
lucia  velazquez almaraz
Criado por lucia velazquez almaraz aproximadamente 8 anos atrás
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Resumo de Recurso

Questão 1

Questão
Señala que cualquier puesto de describe en términos de cinco dimensiones fundamentales, variedad de habilidades identidad de la tarea importancia de la tarea, autonomía y retroalimentación.
Responda
  • modelo de las características del puesto de trabajo
  • diseñar un puesto de trabajo
  • autonomía y retroalimentación.

Questão 2

Questão
El modelo de las características del puesto de trabajo describe en términos de cinco dimensiones fundamentales, variedad de habilidades identidad de la tarea importancia de la tarea, autonomía y retroalimentación.
Responda
  • True
  • False

Questão 3

Questão
-¿ Cuales son las tres formas principales en que se puede re diseñar un puesto de trabajo?
Responda
  • Capacitación
  • Variedad de habilidades, identidad de la tarea, importancia de la tarea, por autonomía y retroalimentación.

Questão 4

Questão
Se utilizan aportaciones de los empleados y buscan incrementar su compromiso con el éxito de la organización su motivación aumenta conforme se toma en cuenta sus aportaciones.
Responda
  • programas de involucra miento de los trabajadores
  • programas sindicales
  • programas de apoyo

Questão 5

Questão
Es un plan de remuneración que se basa una parte del salario del individuo en alguna medida de desempeño individual y/u organizacional pago o destajo pago con base en el mérito.
Responda
  • pago definitivo
  • pago variable
  • pago consecuente

Questão 6

Questão
las prestaciones son según sus necesidades y situación se enfocan a realizar las actividades laborales con mas eficacia para así alcanzar las metas y recibir un incentivo por su buena disposición laboral
Responda
  • True
  • False

Questão 7

Questão
¿Cuales son los beneficios de las recompensas intrincecas en cuanto a la motivación?
Responda
  • las personas hacen el trabajo por el simple hecho de ser reconocidos y dar así un valor a las cosas hechas por voluntad propia que crean ellos una gran motivación.
  • Que las personas trabajan para obtener algo a cambio
  • Esperan recibir vales de despensa o comisiones

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