WIPO 2

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Quiz on WIPO 2, created by Marie Ha on 22/02/2015.
Marie Ha
Quiz by Marie Ha, updated more than 1 year ago
Marie Ha
Created by Marie Ha over 9 years ago
27
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Resource summary

Question 1

Question
Welche Hauptaufgabe erfüllen die Betriebe?
Answer
  • Arbeits- und Ausbildungsplätze bereitstellen.
  • Möglichkeiten zur gewinnbringenden Kapitalanlage schaffen.
  • Sachgüter produzieren und Dienstleistungen bereitstellen.
  • Bedürfnisse nach Sachgütern und Dienstleistungen wecken.
  • Den freien Wettbewerb bei Deckung des Bedarfs an Gütern gewährleisten.

Question 2

Question
Welche Aufgabe gehört in den Zuständigkeitsbereich der IHK?
Answer
  • Rechtsvertretung ihrer Mitglieder in arbeitsrechtlichen Fragen.
  • Erstellen der Rahmenlehrpläne für den berufsbezogenen Unterricht der Berufsschulen.
  • Durchführung von Industriemeister-Prüfungen.
  • Entscheidung von Streitigkeiten, die sich aus Arbeitsverträgen ergeben.
  • Erarbeitung von Unfallverhütungsvorschriften.

Question 3

Question
Welche Aussage über den Übergang von einem Ausbildungs- in ein Arbeitsverhältnis ist richtig?
Answer
  • Wird dem Auszubildenden bis zum letztes Tag der Ausbildung nichts anderes mitgeteilt, beginnt ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
  • Ausbildungsbetriebe müssen laut BBiG alle Azubis nach bestandener Abschlussprüfung für 3 Monate weiter beschäftigen.
  • Ausbildungsbetriebe müssen alle Azubis nach der bestandenen Abschlussprüfung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übernehmen.
  • Es ist verboten den Azubi im Ausbildungsvertrag zu verpflichten, nach Bestandener Abschlussprüfung für 2 Jahre im Betrieb als Facharbeiter weiter zu arbeiten.
  • Übernimmt ein Ausbildungsbetrieb einen selbst ausgebildeten Azubi, muss für diesen die Probezeit entfallen.

Question 4

Question
In welchem Fall hat der Betriebsrat nur ein Anhörungsrecht und kein Mitbestimmungsrecht?
Answer
  • Kündigung eines Arbeitnehmers
  • Einführung von Sonderschichten.
  • Aufstellung des allgemeinen Urlaubsplans?
  • Festsetzen der Akkord und Prämiensätze.
  • Festlegung der Öffnungszeiten der Kantine.

Question 5

Question
Ein Betrieb hat 22 Mitarbeiter. In welchem Fall hat der Arbeitgeber zusammen mit dem Betriebsrat einen Sozialplan auszuarbeiten?
Answer
  • Bei Betriebserweiterung.
  • Bei Betriebsstilllegung.
  • Bei Einführung von Kurzarbeit.
  • Bei der Einführung einer betrieblichen Altersvorsorge.
  • Bei der Aussperrung der Arbeitnehmer.

Question 6

Question
Welche Aussage über Betriebskrankenkassen ist richtig?
Answer
  • Sie sind die Pflichtkrankenkasse für alle Arbeitnehmer und Rentner.
  • Sie gehören zu den gesetzlichen Krankenkassen.
  • Sie dürfen nach dem Sozialgesetzbuch V (SGB V) nur versicherungspflichtige Mitarbeiter versichern.
  • Sie sind die Pflichtkrankenkassen der selbstständigen Handwerker.
  • Die Beiträge sind um so höher, je größer die Familie ist.

Question 7

Question
Welche Rechte hat ein ehrenamtlicher Richter am Arbeits- oder Sozialgericht?
Answer
  • Er hat bei der Urteilfindung das gleiche Stimmrecht wie der Berufsrichter.
  • Er darf die Verhandlung leiten.
  • Er erhält die selbe Bezahlung wie der Berufsrichter.
  • Er kann sein Amt jederzeit ohne Angaben von Gründen niederlegen.
  • Er kann frei nach seinem Gewissen entscheiden.
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