Zusammenfassung der Ressource
Fuentes de aprendizaje organizacional
- El aprendizaje organizacional
Anmerkungen:
- Es un campo de investigación académica y de práctica profesional con un desarrollo relativamente reciente. En los últimos años se han planteado, desde diversas disciplinas, modelos teóricos explicativos del fenómeno. Según Loila (2003).
- Fuentes del aprendizaje organizacional
Anmerkungen:
- Son las distintas situaciones que deben ser consideradas y utilizadas en las empresas para generar aprendizajes, las cuales se clasifican así:
- Las crisis y los problemas
- Los clientes
- Las unidades especializadas
- Las adquisiciones
- La competencia
- La experiencia y los
practicantes
- La tecnología
- Las redes
- La historia
- Los supuestos
- Licenciatura en Desarrollo Educativo - SUV
- Integrantes:
- Karla García Muñoz, Karla Barajas Loza,
Liliana Macías Herrera, María de Jesús Robles
Estrada, Miriam Enriquez Ortega y Mayra
Gutierrez Gutierrez
- Bibliografía
Anmerkungen:
- LECTURA. Garzón, M. (2008). “Modelo teórico del aprendizaje organizacional”. En Pensamiento y Gestión. No 24. Abril 2008. Disponible en: http://rcientificas.uninorte.edu.co/index.php/pensamiento/article/viewFile/3507/2242