Recursos humanos

Consiste en varias actividades integradas con el fin de obtener efectos sinergicos y multiplicadores.
1. Tienen cuatro funciones administrativas que constituyen este proceso, planear dirigir, controlar y organizar.
  1. Procesos de la administracion. procesos para integrar personas, procesos para organizar, procesos para recompesar, procesos para desarrollar, procesos para retener y procesos para auditar.
    1. Reclutamiento, diseño depuestos, renumeracion, formacion, higiene y seguridad y banco de datos.
2. Integrar talentos a la organizacion, socializar y integrar los talentos, diseñar el trabajo, individual o en equipo
  1. Un proceso es un conjuto de actividades, cuyo obgetivo es garantizar el funcionamiento o la creacion de un producto en especifico.
Relaciones industriales
1. Actuaban como organos intermediarios y consolidaderes entre las organizaciones y las personas "el capital, y el trabajo"
  1. La principal ventaja de competitividad de una empresa es su gente, es decir, los trabajadores, y para el exito de los negocios de la empresa, es indispensable que trabajen en armonia en busca de los objetivos empresariales.
    1. El avance de las tecnologias a modificado la forma de trabajar de las empresas, a´portando una mejor productividad y rendimiento.
2. Todo tenia objeto de servir a la tecnologia y a la organizacion.
  1. Los departamentos de relaciones industriales son diversas a las actividades que se realizan, todas ellas enfocadas al buen rendimiento de la empresa.

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	Erstellt von Cristian Javier Ávila Ávila vor mehr als 2 Jahre