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Beschreibung
Mindmap von juan carlos sacristan, aktualisiert more than 1 year ago
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Erstellt von juan carlos sacristan
vor mehr als 2 Jahre
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INNOVACION DE LA
ADMINISTRACIÓN POSMODERNA
- Organizaciones inteligentes
- Factores Claves del desarrollo
- La quinta Disciplina
- Los primeros Pasos
- Dialogo intercambio de
conocimientos
- Dialogo intercambio de
conocimientos
- Dominio personal
- Modelos mentales
- Los primeros Pasos
- La quinta Disciplina
- Factores Claves del desarrollo
- Dinamica de la innovación de la administración
- Creación de valor compartido
- Valor para la sociedad al abordar sus necesidades y desafíos
- Valor para la sociedad al abordar sus necesidades y desafíos
- La nueva era de la innovación
- Competencia con ética
- Competencia con ética
- Lo que realmente importa ahora
- Aptitud para crear resultados
- Personas aprenden a aprender
- Aptitud para crear resultados
- Creación de valor compartido
- Construcción del futuro de la administración
- Los 7 hábitos para la gente efectiva
- Ser proactivo
- Tener un fin
en mente
- Establecer
prioridades
- Pensamiento
ganador
- Crear sinergias
- Primero comprender
despues ser
comprendido
- Afilar la
sierra
- Ser proactivo
- Competitividad en las
organizaciones sobre la base de la
confianza
- Comportamiento futuro de
las organizaciones
- Estrategias
- Estrategias
- Los 7 hábitos para la gente efectiva
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