Zusammenfassung der Ressource
CONCEPTOS RELEVANTES DEL AREA DE RECURSOS HUMANOS
- ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS
- Es aquella que tiene
que ver con el
aprovechamiento y
mejoramiento de las
capacidades y
habilidades de las
personas y en
general con los
factores
- TENER UN BUEN
EMPLEADO PARA
EJERCER ESTE
CARGO
- ESTRATEGIA DE LA ORGANIZACION
- cultura
- negociacion
- trabajo en
equipo
- comunicacion
organizal
- liderazgo
- sistema de administracion de
recursos humenos
- OBJETIVOS DE LA ADMINISTRACION
- OBJETIVO GENERAL
- es el mejoramiento
del desempeño y las
aportaciones del
personal a la
empresa u
organizacion
- OBJETIVOS CORPORATIVOS
- OBJETIVOS ESPECIFICOS
- OBJETIVOS SOCIALES
- OBJETIVOS FUNCIONALES
- OBJETIVOS PERSONALES
- TIPOLOGIA DE RECURSOS EN LA ORGANIZACION
- INTANGIBLES
- estos recursos son
los que no aprecen
en los estados
contable de la
empresa
- HUMANOS
- se relacionan con
todo aquello que
ofrecen las
personas en la
empresa como tal
- TANGIBLES
- Son los recursos
mas faciles de
identificar en una
empresa
- FUNCIONES QUE DESARROLLA RR HH
- varian de una
empresa a otra
dependiendo
de la dimesion y
de la actividad
- EMPRESAS GRANDES
- el departamento de recursos
humanos puede ser muy
complejo y dividirse en
secciones
- EMPRESAS PEQUEÑAS
- las funciones de este
departamento ejecutan en pocas
seciones y algunas tareas son
econmendadas a otras empresas