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RECURSOS HUMANOS
- Recursos: Son los medios que permiten
cumplir con un objetivo o alcanzar una meta.
Humanos: Es el hombre como especie.
Recursos Humanos: Es el grupo formado por
todos los trabajadores de una empresa.
- FUNCIONES
- *
Selección
de
personal.
*
Procesos
administrativoc
*
Contrataciones.
*
Bienestar
social.
*
Capacitar
y
entrenar
al
personal.
*
Controlar
higiene
y
seguridad
del
personal.
*
Despedir
personal.
- *
Selección
de
personal.
*
Procesos
administrativoc
*
Contrataciones.
*
Bienestar
social.
*
Capacitar
y
entrenar
al
personal.
*
Controlar
higiene
y
seguridad
del
personal.
*
Despedir
personal.
- OBJETIVOS
- Mejorar el rendimiento del trabajo, ofrecer bienestar a los empleados y explicar claramente tareas a
desempeñar.
- Mejorar el rendimiento del trabajo, ofrecer bienestar a los empleados y explicar claramente tareas a
desempeñar.
- CONSECUENCIAS DE NO CONTAR CON RR. HH EN UNA EMPRESA
- * Tomar la persona equivocada, tener alta rotación de personal, personal insatisfecho, que la
gente no este comprometida con la empresa, que los trabajadores piensen que su salario es
injusto y que el personal no este capacitado para ejercer su labor correspondiente.
- * Tomar la persona equivocada, tener alta rotación de personal, personal insatisfecho, que la
gente no este comprometida con la empresa, que los trabajadores piensen que su salario es
injusto y que el personal no este capacitado para ejercer su labor correspondiente.
- FUNCIONES
Medienanhänge
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