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Beschreibung
Quiz von Mierdas Aba, aktualisiert more than 1 year ago
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Erstellt von Mierdas Aba
vor mehr als 2 Jahre
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Frage 1
Frage
Un de las características del trabajo y responsabilidad individual es
Antworten
-
a unificación de criterios de trabajo
-
La pérdida de sinergias que se derivan del trabajo en equipo
-
Las dos anteriores
Frage 2
Frage
Un grupo de técnicos que trabajan en el mismo turno:
Antworten
-
Son un equipo de trabajo si comparten espacios, equipos y herramientas
-
Forman un equipo de trabajo si colaboran entre sí y se llevan bien
-
Ninguna de las anteriores
Frage 3
Frage
Un técnico que está cursando los estudios de IMA y lo hace por obtener la licencia y,
además porque le gusta, es una persona que tiene:
Antworten
-
Motivos extrínsecos e intrínsecos
-
Motivos cientifico-técnicos y trascendentales
-
Motivos extrínsecos
Frage 4
Frage
La estabilidad laboral y las condiciones de seguridad en el trabajo son factores que:
Antworten
-
Se encuentran en "las necesidades sociales" de la pirámide de Maslow, además de ser un factor motivador de Herzberg.
-
La estabilidad laboral es una "necesidad de seguridad" de la pirámide de Maslowy las condiciones de seguridad en el trabajo es un factor motivador de Herzberg.
-
ninguna de las anteriores
Frage 5
Frage
Cuando un TMA corre riesgos innecesarios porque piensa que no le afectarán las con-
secuencias negativas, es una característica típica de una actitud peligrosa del tipo:
Antworten
-
Irreflexiva
-
Invulnerable
-
Ninguna de las anteriores
Frage 6
Frage
El Burnout y el mobbing son fenómenos relacionados con el trabajo bajo presión y
además:
Antworten
-
Ambos suponen acoso moral y violencia psicológica
-
El Burnout es una consecuencia del estrés crónico y el mobbing se deriva general- mente de un conflicto no resuelto
-
Las dos anteriores
Frage 7
Frage
Realizar informes internos sobre los incidentes o lapsus de mantenimiento para anali-
zar sus causas y factores contribuyentes, es un ejemplo de instrumento de prevención:
Antworten
-
Similar a la implementación de una política de seguridad, implicando a todos los componentes del equipo
-
Más importante que la implementación de políticas de seguridad
-
Ninguna de las anteriores
Frage 8
Frage
Entre las condiciones que pueden determinar el buen funcionamiento de los equipos,
se puede destacar:
Antworten
-
El estilo de dirección que ejerce el líder formal o informal
-
Las relaciones interpersonales entre los miembros del equipo
-
Las dos anteriores
Frage 9
Frage
El rol que caracteriza a una persona práctica, disciplinada y conservadora es:
Antworten
-
El más similar al rol del socializador
-
El rol de una persona capaz de transformar ideas en acciones concretas
-
El más diferente al rol "realizador"
Frage 10
Frage
¿Cuál de los siguientes "roles" correspondería a una persona con facilidad para consi-
derar planteamientos nuevos?
Antworten
-
Socializador
-
Creativo
-
Realizador
Frage 11
Frage
Una ventaja del trabajo en equipo respecto al trabajo individual es:
Antworten
-
Que existe la posibilidad de generar efectos sinérgicos positivos
-
Que no importa el rol que se desempeñe ni cómo se comunique
-
Las dos anteriores
Frage 12
Frage
Un estilo de dirección autocrático es:
Antworten
-
Autoritario y anárquico
-
Laissez faire
-
Ninguna de las anteriores
Frage 13
Frage
Los estilos de dirección que menos facilitan los efectos sinérgicos son:
Antworten
-
El autocrático y el autoritario
-
El democrático y el paternalista
-
Las dos anteriores
Frage 14
Frage
El estilo de dirección más adecuado para generar un clima laboral caótico es:
Antworten
-
El democrático
-
El autoritario
-
Ninguna de las anteriores
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