Estructura organizacional

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Estructura organizacional	Image: R+(2) (binary/octet-stream)
formas de organización interna y administrativa de una empresa u organización	en modo en que planifica su trabajo y reparte formalmente sus responsabilidades
Centralizado: Concentra las decisiones en los altos cargos de la jerarquía.	Descentralizado: Permite a cada departamento importantes márgenes de autonomía.
Image: 124689848 1024x768 (binary/octet-stream)	Toda estructura organizacional es un orden formal, es decir, consta en los documentos de la empresa y está reflejado en su organigrama.
Suelen basarse en un principio de especialización y departamentalización	Tipos de estructura organizacional Image: Estructura Organizacional (binary/octet-stream)
Lineal Image: Oip+(3) (binary/octet-stream)	Contempla como principio organizador la jerarquía, es decir, la autoridad directa del jefe sobre sus subordinados, ya que sobre él recaen todas las decisiones y todas las responsabilidades
Funcional Image: Oip+(4) (binary/octet-stream)	Propone la división de las labores de la organización en unidades hiperespecializadas, cada una al mando de un jefe independiente, que coordina su equipo de trabajo y permite la comunicación con los demás
De Staff Image: Organizacion Horizontal (binary/octet-stream)

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