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“El Objetivo De Vida De Los Jóvenes En Las Universidades Y Las Necesidades De Las Empresas” Licenciatura En Administracion Y Direccion Estrategica Presenta Jose De Jesus Tenorio Bonilla
PROBLEMA DE INVESTIGACIÓN La decisiones de carrera llegan a ser diferente por las varias razones que tienen cada persona, como por sus gustos personales, por razones familiares o por obligaciones económicas, entre otras razones.
PARRAFO ESPECÍFICO El problema es identificar si el objetivo de vida de los jóvenes es importante para las empresas. Esto llega a afectar a los jóvenes universitarios y a las empresas. Y esto se llega a ver en el área de capital humano a la hora de la contratación.
PREGUNTA DE INVESTIGACIÓN ¿La elección de carrera de los jóvenes universitarios es importante para las empresas, para cubrir los puestos que llegan a solicitar?
JUSTIFICACIÓN Esta investigación sirve para ver si las decisiones de carrera son consideradas por las empresas. Sirve a los jóvenes universitarios para una mejor toma decisión respecto a su carrera y ayuda a reducir la incertidumbre de elección de carrera.
Objetivo general Analizar diferentes formas de organizar las empresas en base a el personal joven universitario que pueden llegar a contratar.
Objetivos específicos Analizar los patrones de decisiones de los jóvenes preuniversitarios. Clasificar los tipos de decisiones que llegan a tener. Investigar qué es lo que necesitan las empresas de los jóvenes titulados para sus puestos en las empresas. Comparar los resultados que llegan a solicitar las empresas con lo que ofrecen las universidades.
Cualitativo Cuál es el objetivó de vida de los jóvenes. Por qué los jóvenes estudian una carrera universitaria.
Cuantitativo Qué porcentaje de los objetivos de vida de los jóvenes se llegan a cumplir. Qué número de los jóvenes estudian una carrera universitaria acorde a su objetivo de vida.
RECURSOS Financieros. En esta investigación no se utilizaron recursos financieros. Humanos Solo el apoyo del acesor de tesis Cesar H. Y escrito por Jose De Jesus Tenorio B.
CONCLUSIONES Se espera ver si hay una relación entre la elección de carrera por parte de los jóvenes con la contratación por parte de las empresas.
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