21095216
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Mind Map by KATIA DEL CARMEN MARTELO CAAMAÑO, updated more than 1 year ago
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Created by KATIA DEL CARMEN MARTELO CAAMAÑO
almost 5 years ago
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RETO 2 APROPIACIÓN UNADISTA
- COMPONENTES
- Cultural - Académico
- Didáctico - Pedagógico
- Componente comunitario - Regional
- Productivo – El componente
económico
- Académico Contextual
- Tecnológico y Cultural
- Tecnológico y Cultural
- Académico Contextual
- Productivo – El componente
económico
- Componente comunitario - Regional
- Didáctico - Pedagógico
- Cultural - Académico
- MISIÓN Y VISIÓN DE LA UNAD
- La UNAD tiene como misión contribuir a la educación
para todos a través de la modalidad abierta, a distancia y
en ambientes virtuales de aprendizaje,
- La Universidad Nacional Abierta y a Distancia (UNAD) se proyecta
como una organización líder en Educación Abierta y a Distancia, y
en ambientes virtuales de aprendizaje, reconocida a nivel
nacional e internacional por la calidad innovadora
- La Universidad Nacional Abierta y a Distancia (UNAD) se proyecta
como una organización líder en Educación Abierta y a Distancia, y
en ambientes virtuales de aprendizaje, reconocida a nivel
nacional e internacional por la calidad innovadora
- La UNAD tiene como misión contribuir a la educación
para todos a través de la modalidad abierta, a distancia y
en ambientes virtuales de aprendizaje,
- DECÁLOGO DE VALORES
- elemento fundamental en el marco
organizacional de la Universidad lo
constituye el Decálogo de Valores
- Todos tenemos en este decálogo un
código de valores para orientar
nuestro comportamiento dentro y
fuera de la Universidad
- Todos tenemos en este decálogo un
código de valores para orientar
nuestro comportamiento dentro y
fuera de la Universidad
- elemento fundamental en el marco
organizacional de la Universidad lo
constituye el Decálogo de Valores
- RESPONSABILIDADES SUSTANTIVAS
- Modelo
Valores
Criterios
Productiva
Competitiva
Solidaria
- Modelo
Valores
Criterios
Productiva
Competitiva
Solidaria
- LIDERAZGO TRANSFORMADOR
- ¿Qué es liderazgo?
- El liderazgo es el arte de
motivar, comandar y
conducir a personas
- la cualidad de una
persona para estar en la
situación de líder.
- Para ser líder se necesita del apoyo de sus
seguidores y son ellos que notando las
aptitudes y actitudes de una persona líder.
- Una actitud de liderazgo puede
surgir cuando se trabaja con un
equipo de personas.
- El liderazgo es lo que caracteriza
a un líder. Un líder, por su parte,
es una persona que dirige o
funda, crea o junta un grupo
- Tipos de liderazgo
- Liderazgo
Transformacional
- Estimula e inspira
al grupo para
conseguir las
metas y objetivos.
- Liderazgo Transaccional
- Es aquel líder que antepone sus
deseos al del grupo, suele hacer un
intercambio con su grupo.
- Es aquel líder que antepone sus
deseos al del grupo, suele hacer un
intercambio con su grupo.
- Estimula e inspira
al grupo para
conseguir las
metas y objetivos.
- JEFE VS LÍDER
- JEFE VS LÍDER
- Liderazgo
Transformacional
- Tipos de liderazgo
- El liderazgo es lo que caracteriza
a un líder. Un líder, por su parte,
es una persona que dirige o
funda, crea o junta un grupo
- Una actitud de liderazgo puede
surgir cuando se trabaja con un
equipo de personas.
- Para ser líder se necesita del apoyo de sus
seguidores y son ellos que notando las
aptitudes y actitudes de una persona líder.
- la cualidad de una
persona para estar en la
situación de líder.
- El liderazgo es el arte de
motivar, comandar y
conducir a personas
- ¿Qué es liderazgo?
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