Menedzsment alapismeretek

Descripción

Test sobre Menedzsment alapismeretek, creado por Dot.K el 09/12/2014.
Dot.K
Test por Dot.K, actualizado hace más de 1 año
Dot.K
Creado por Dot.K hace más de 9 años
408
0

Resumen del Recurso

Pregunta 1

Pregunta
A McKinsey modell hány dimenzió mentén tekinti át a szervezet működését?
Respuesta
  • 4
  • 7
  • 8
  • 9

Pregunta 2

Pregunta
Logikailag melyik tevékenység következik közvetlenül a tervezés után?
Respuesta
  • Szervezés
  • Ellenőrzés
  • Vezetés
  • Kontroll

Pregunta 3

Pregunta
Hogyan nevezzük azt a tervezési technikát, amikor egy bizonyos kérdéskörben nagyszámú szakember véleményét kérik ki?
Respuesta
  • SWOT-analízis
  • Delphi-módszer
  • Lineáris programozás
  • Szcenárió tervezés

Pregunta 4

Pregunta
Mit jelent elvileg az eredménytelenség?
Respuesta
  • A profit csökkenését
  • az erőforrások nem optimális felhasználását
  • picai részarányvesztést
  • a kitűzött céloktól való elmaradást

Pregunta 5

Pregunta
Mit jelent elvileg a hatékonytalanság?
Respuesta
  • A profit csökkenését
  • az erőforrások nem optimális felhasználását
  • piaci részarányvesztést
  • a kitűzött céloktól való elmaradást

Pregunta 6

Pregunta
Milyen módon lehet osztályozni a terveket?
Respuesta
  • Időhorizont szerint
  • tervezés szintjei (mélysége) szerint
  • mindkettő
  • egyik sem

Pregunta 7

Pregunta
Milyen módon függ össze az igény és a termék?
Respuesta
  • Az igényekre épülnek a termékek
  • a termékek szükségleteket elégítenek ki
  • mindkettő
  • egyik sem

Pregunta 8

Pregunta
A vezetői hatalom gyakorlásának két alapvetőt útját ismeri a menedzsment szakirodalom:
Respuesta
  • a döntésközpontú/emberközpontú megközelítés
  • szituatív megközelítés
  • mindkettő
  • egyik sem

Pregunta 9

Pregunta
A vezetői hatalom 5 -féle formái/forrásai között a legfontosabb:
Respuesta
  • szakmai hatalom
  • büntető hatalom
  • mindkettő
  • egyik sem

Pregunta 10

Pregunta
A mátrix szerkezetben sérül az utasítás egysége, mert
Respuesta
  • egy embernek lehet akár 2 „főnöke” is
  • egyszerre többféle projektben kell részt venni
  • mindkettő
  • nincs egyértelmű alá-fölé rendeltség

Pregunta 11

Pregunta
A stratégiai tervezés során a vízió, misszió meghatározása megelőzi a SWOT-analízist, mert az erősségek mindazon jelenlegi (létező) vállalati tulajdonságok, melyekből a vállalati siker összetevődik.
Respuesta
  • Igaz, igaz, van összefüggés
  • Igaz, igaz, nincs összefüggés
  • igaz, hamis
  • hamis, igaz
  • hamis, hamis

Pregunta 12

Pregunta
A stratégiai tervezés során a konkrét célmeghatározást megelőzően még el kell végezni egy helyzetelemzést, mert az erősségek mindazon jelenlegi (létező) vállalati tulajdonságok, melyekből a vállalati siker összetevődik.
Respuesta
  • Igaz, igaz, van összefüggés
  • Igaz, igaz, nincs összefüggés
  • igaz, hamis
  • hamis, igaz
  • hamis, hamis

Pregunta 13

Pregunta
A környezet komplexitása a tervezést megnehezíti, mert a túl sok elem egyszerre történő figyelembevétele gyakran megoldhatatlan feladat a vezetők számára.
Respuesta
  • Igaz, igaz, van összefüggés
  • Igaz, igaz, nincs összefüggés
  • igaz, hamis
  • hamis, igaz
  • hamis, hamis

Pregunta 14

Pregunta
Funkcionális szervezetet érdemes kialakítani alig változó stabil piaci környezetben, mert ilyen esetben kikophat a stratégiai szemlélet a szervezetből.
Respuesta
  • Igaz, igaz, van összefüggés
  • Igaz, igaz, nincs összefüggés
  • igaz, hamis
  • hamis, igaz
  • hamis, hamis

Pregunta 15

Pregunta
A vezetőknek mindig tudatosítani kell a beosztottakkal, hogy a sikeres vállalatoknak a saját vevőiktől kell tanulniuk, mert az igazán innovatív vállalatok gyakran a vevőiknek köszönhetik a legjobb ötleteiket.
Respuesta
  • Igaz, igaz, van összefüggés
  • Igaz, igaz, nincs összefüggés
  • igaz, hamis
  • hamis, igaz
  • hamis, hamis

Pregunta 16

Pregunta
A vállalati kultúra hatással van a szervezeti teljesítményre, mert a bürokratikus kontroll a mérhető teljesítményekre helyezi a hangsúlyt.
Respuesta
  • Igaz, igaz, van összefüggés
  • Igaz, igaz, nincs összefüggés
  • igaz, hamis
  • hamis, igaz
  • hamis, hamis

Pregunta 17

Pregunta
Az ellenőrzés rendkívül fontos a szervezetek életében, mert a kitűzött célok elérése érdekében folytatott tevékenységek kontroll hiányában eltérhetnek az előírtaktól.
Respuesta
  • Igaz, igaz, van összefüggés
  • Igaz, igaz, nincs összefüggés
  • igaz, hamis
  • hamis, igaz
  • hamis, hamis

Pregunta 18

Pregunta
Az üzleti ötletek értékelése, szűrése során meg kell vizsgálnunk miből és hogyan lesz bevétel, mert az egyik legfontosabb kérdés a versenyképesség elemzése.
Respuesta
  • Igaz, igaz, van összefüggés
  • Igaz, igaz, nincs összefüggés
  • igaz, hamis
  • hamis, igaz
  • hamis, hamis

Pregunta 19

Pregunta
A piaci lehetőség egy bővebb kategória, mint az üzleti lehetőség, mert ahhoz, hogy valami üzleti lehetőség legyen szükséges a nyereségtermelő képesség és a társadalmi elfogadottság is.
Respuesta
  • Igaz, igaz, van összefüggés
  • Igaz, igaz, nincs összefüggés
  • igaz, hamis
  • hamis, igaz
  • hamis, hamis

Pregunta 20

Pregunta
Az ötletek jelentős része magától jön, mert gyakran teljesen más témákban lefolytatott beszélgetések, megfigyelések segítik elő a lehetőség felfedezését.
Respuesta
  • Igaz, igaz, van összefüggés
  • Igaz, igaz, nincs összefüggés
  • igaz, hamis
  • hamis, igaz
  • hamis, hamis

Pregunta 21

Pregunta
A menedzsment tudományok a tervezésre, szervezésre és a vezetésre koncentrálnak.
Respuesta
  • True
  • False

Pregunta 22

Pregunta
A stakeholderek a vállalat azon érintettjei, akik a kitűzött szervezeti célokat befolyásolják vagy befolyásolhatják.
Respuesta
  • True
  • False

Pregunta 23

Pregunta
A vállalatok lefőbb célja a profit termelése mellett a fogyasztók igényeinek kielégítése.
Respuesta
  • True
  • False

Pregunta 24

Pregunta
A masiowi piramis modellben a szociális szükségletek után következnek a biztonsági szükségletek.
Respuesta
  • True
  • False

Pregunta 25

Pregunta
A szükséglet és az igény a köznyelvben ugyan szinonimák, de a menedzsmentben külön-külön jelentésük van.
Respuesta
  • True
  • False

Pregunta 26

Pregunta
A nyílt forráskódú megközelítés az információs erőforrások elméletébe ágyazva arra vonatkozik, hogy a közösségek is lehetnek erőforrásai a vállalatoknak.
Respuesta
  • True
  • False

Pregunta 27

Pregunta
Az információ mint erőforrás nem szükségszerűen követi a szűkösség elvét: azaz annak megosztása során a vevő és az eladó is egyaránt birtokolhatja teljes terjedelmében.
Respuesta
  • True
  • False

Pregunta 28

Pregunta
A menedzseri készségek között a legfontosabb a felsővezetők esetén a technikai készség.
Respuesta
  • True
  • False

Pregunta 29

Pregunta
A termékek és a szolgáltatások az igényre épülnek, melyek a szükségletekből származtathatók.
Respuesta
  • True
  • False

Pregunta 30

Pregunta
A menedzsment azon tevékenységek összessége, amely az erőforrásokat a vállalati céloknak megfelelően alakítja eredményesen, de nem feltétlenül hatékonyan.
Respuesta
  • True
  • False
Mostrar resumen completo Ocultar resumen completo

Similar

VOCABULARY-Lesson 1-FCE Result
Lolie
7 Técnicas para Aprender Idiomas
maya velasquez
Brainstorming con Mapas Mentales
Diego Santos
CCNN 5EP. Tema 6. Aparato locomotor
JOSÉ ALBERTO VERDUGO GARCÍA
Test para gestión de talento humano
CarlosGutiérrez1983
Consejos para Realizar un Resumen
Diego Santos
GEOGRAFIA
ROSA MARIA ARRIAGA
PRUEBA DE CONOCIMIENTOS ENFERMERIA
ENFERMERIA_SALUD
Sucesiones Aritméticas
Elaine del Valle
Músculos del Cuello
Javier Andrés Troncoso Bichara
Ley 39/2015 FASES PROCEDIMIENTO ADMTVO
Lauriña Gomez Martin