Teste quiz - Registro Frequência

Descripción

Olá! Esse formulário foi elaborado pelo SEDET/GEPES para compreender de que forma a comunidade CONDER tem lidado com o novo Sistema de Registro Eletrônico de Ponto - Meu RH/Protheus. O nosso objetivo é esclarecer as dúvidas e alinhar a rotina de registro de ponto e acompanhamento diário de jornada de trabalho para uma melhor gestão de times. Participe! Dúvidas: 3674/3488 Cordiais saudações, Equipe SEDET
Bruna de Souza Gasbarre
Test por Bruna de Souza Gasbarre, actualizado hace más de 1 año
Bruna de Souza Gasbarre
Creado por Bruna de Souza Gasbarre hace más de 2 años
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Resumen del Recurso

Pregunta 1

Pregunta
Por algum motivo, cheguei atrasado (a) e esqueci de registrar o ponto no MEU RH. O que devo fazer?
Respuesta
  • Registro a marcação do ponto no momento da chegada por geolocalização.
  • Realizo a marcação do ponto no momento da chegada por geolocalização e requeiro abono da chefia por motivo de ATRASO.
  • Realizo inclusão manual no Espelho de Ponto, com a opção ENTRADA.

Pregunta 2

Pregunta
Fiz um acordo com a minha chefia imediata para sair antes do final da jornada. Como devo compensar a minha SAÍDA ANTECIPADA?
Respuesta
  • Solicito ABONO com o motivo de SAÍDA ANTECIPADA JUSTIFICADA para o dia inteiro (jornada completa).
  • Realizo a INCLUSÃO MANUAL no dia seguinte no meu espelho de ponto incluindo o horário de saída da minha jornada.
  • Realizo a marcação via geolocalização no horário efetivo da SAÍDA e solicito abono do período em que estive ausente apontando a justificativa.

Pregunta 3

Pregunta
Por motivos de saúde, estive ausente por 05 dias. Tenho um atestado médico comprobatório. O que devo fazer?
Respuesta
  • Ao meu retorno, solicito abono apontando o motivo de FALTA JUSTIFICADA.
  • Abro processo via SEI para envio à GEPES anexando o atestado médico para lançamentos pelo SEDET.
  • Ao retornar às atividades, solicito abono com o motivo de "Atestado Médico", informando o período constante no documento.

Pregunta 4

Pregunta
Fiz um acordo com a minha chefia imediata para sair antes do final da jornada. Como devo compensar a minha SAÍDA ANTECIPADA?
Respuesta
  • Solicito ABONO com o motivo de SAÍDA ANTECIPADA JUSTIFICADA para o dia inteiro (jornada completa).
  • Realizo a INCLUSÃO MANUAL no dia seguinte no meu espelho de ponto incluindo o horário de saída da minha jornada.
  • Realizo a marcação via geolocalização no horário efetivo da SAÍDA e solicito abono do período em que estive ausente apontando a justificativa.

Pregunta 5

Pregunta
Por motivos de saúde, estive ausente por 05 dias. Tenho um atestado médico comprobatório. O que devo fazer?
Respuesta
  • Ao meu retorno, solicito abono apontando o motivo de FALTA JUSTIFICADA.
  • Abro processo via SEI para envio à GEPES anexando o atestado médico para lançamentos pelo SEDET.
  • Ao retornar às atividades, solicito abono com o motivo de ATESTADO MÉDICO, informando o período constante no documento.

Pregunta 6

Pregunta
Por motivos de saúde, estive ausente por MAIS DE 05 dias. Tenho um atestado médico comprobatório. O que devo fazer?
Respuesta
  • Ao meu retorno, solicito abono apontando o motivo de FALTA JUSTIFICADA.
  • Abro processo via SEI para envio à GEPES anexando o atestado médico para lançamentos pelo SEDET.
  • Ao retornar às atividades, solicito abono com o motivo ATESTADO MÉDICO, informando o período constante no documento.

Pregunta 7

Pregunta
Tenho banco de horas acumulado POSITIVO quero gozar dessas horas. O que devo fazer?
Respuesta
  • Alinhar com a chefia imediata a data da ausência e ao retornar requerer abono com o motivo “AUSÊNCIA COMP BCO DE HORAS” para descontar do banco de horas.
  • Ajustar com a chefia imediata apenas.
  • Ajustar com a chefia imediata a data da ausência e ao retornar requerer abono com o motivo FALTA JUSTIFICADA para descontar do banco de horas.

Pregunta 8

Pregunta
Tenho banco de horas acumulado NEGATIVO quero compensar essas horas. O que devo fazer?
Respuesta
  • Realizar banco de horas DIARIAMENTE até que as horas negativas sejam compensadas.
  • Alinhar com a chefia imediata sobre a programação para que as horas negativas sejam compensadas.
  • Compensar o banco de horas negativas além da jornada pactuada.
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