LIDERAZGO TRANSFORMADOR

QUE ES EL LIDERAZGO TRANSFORMADOR

  ES UN LIDERAZGO QUE CREA UN CAMBIO POSITIVO Y VALIOSO EN LOS SEGUIDORES. EN ESTE MANDATO EL LÍDER AUMENTA LA MOTIVACIÓN, LA MORAL Y EL RENDIMIENTO DE SU GRUPO DE SEGUIDORES.   LOS LIDERES TRANSFORMACIONALES ESTABLECEN METAS E INCENTIVOS PARA IMPULSAR A SUS SUBORDINADOS A NIVELES DE RENDIMIENTO MAS ALTO, MIENTRAS QUE PROPORCIONAN OPORTUNIDADES PARA EL CRECIMIENTO PERSONAL Y PROFESIONAL.  

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Pie de foto: : Liderazgo Transformador, ostentado por aquellos individuos con una fuerte visión y personalidad, gracias a la cual son capaces de cambiar las expectativas, percepciones y motivaciones, así como liderar el cambio dentro de una organización.

EL LIDERAZGO TRANSFORMADOR

ES UN ESTILO DE LIDERAZGO QUE MOTIVA A LAS PERSONAS Y LAS TRANSFORMA, PORQUE ESTA RELACIONADO CON LAS NECESIDADES HUMANAS, CON LA AUTORREALIZACIÓN,  LA AUTOESTIMA Y CRECIMIENTO PERSONAL.   EL EJERCICIO DEL LIDERAZGO TRANSFORMACIONAL, ESTIMULA CONDUCTAS MAS  EFECTIVAS, SUS TRABAJADORES ESTÁN MOTIVADOS A DAR MAS INCLUSO MAS DE LO QUE SE ESPERA DE ELLOS.   REPRESENTA LA CULTURA DEL CAMBIO.

COMO LOGRARLO

HACER MEJORES A SUS TRABAJADORES PORQUE LES HACE SENTIR MEJORES SER INTERACTIVO. SE APLICAN LOS VALORES MORALES Y SOCIALES. ESTIMULANDO INTELECTUALMENTE A SUS SEGUIDORES. PROMOVER LA COOPERACIÓN. PRESTAR ATENCIÓN A LOS SEGUIDORES DE MANERA INDIVIDUAL Y ESTAR DISPONIBLE PARA ELLOS.

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Pie de foto: : CREATIVIDAD, COOPERACIÓN, APOYO MUTUO

COMO LOGRARLO

TENER UNA VISIÓN CLARA HASTA DONDE QUIERES LLEGAR. FORMULAR PROPÓSITOS Y METAS. SER CREATIVO. CURIOSIDAD ILIMITADA. MOTIVAR AL PERSONAL HACIA UN MISMA VISIÓN Y MISIÓN. CAPACITAR ADECUADAMENTE AL PERSONAL DE  LA ORGANIZACIÓN. APRENDE Y ENSEÑA LO QUE SABES. PREDICA CON EL EJEMPLO. FE EN EL PERSONAL Y  EN EL TRABAJO EN EQUIPO.  

COMO CON MI PROFESIÓN APORTO

CON MI PROFESIÓN MILITAR APORTO AL LIDERAZGO TRANSFORMADOR, COMO EL LÍDER CAPAZ DE ARTICULAR  UNA VISIÓN Y CONVERTIRLA EN RESULTADOS TANGIBLES POSITIVOS, PROPORCIONANDO DIRECCIÓN, MOTIVACIÓN Y PROPÓSITO, ES POR LO ANTERIOR QUE SE CONVIERTE EN UN IMPULSOR DE LA CONDUCTA SOCIAL, AL DIRIGIR, GUIAR, ORGANIZAR, PARA ALCANZAR OBJETIVOS BIEN DEFINIDOS.  

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Pie de foto: : CUMPLIR LA MISIÓN CONSTITUCIONAL, EL BIENESTAR DEL PERSONAL, LAS LEYES Y VELAR POR EL ESTADO DE DERECHO.

LÍDER TRANSFORMADOR MILITAR

ES UN LÍDER INNOVADOR E INTEGRAL, CONOCE A LOS MIEMBROS DE SU EQUIPO, SE PREOCUPA POR ELLOS Y SABE COMO MOTIVARLOS E INCENTIVARLOS,  COMPARTE SUS  EXPERIENCIAS Y CONOCIMIENTOS PARA QUE DESARROLLEN SUS HABILIDADES DE CADA UNO Y ALCANZAR EN CONJUNTO LOS OBJETIVOS TRAZADOS.

LÍDER TRANSFORMADOR MILITAR

ES UN EXPERTO EN LA PROMOCIÓN Y PROTECCIÓN DE VALORES, COMO EL HONOR, LA LEALTAD, UNIÓN, FUERZA, CIENCIA, VIRTUD, VALOR, DEBER, MANTENIENDO LOS MAS ALTOS NIVELES EN HONESTIDAD, RESPETO, RESPONSABILIDAD, SEGURIDAD. TOMA DECISIONES EN MOMENTOS DE INCERTIDUMBRE Y OSCURIDAD, ES LA RESPONSABILIDAD MAYOR DE UN LÍDER, PARA GUIAR Y DIRIGIR A SUS SEGUIDORES.

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Pie de foto: : VALORES MILITARES/MORALES

TRANSFORMADOR

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Pie de foto: : ÚNICOS E INDIVISIBLES

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Pie de foto: : LOS LIDERES TRANSFORMADORES MOTIVAN A OTROS A HACER MAS DE LO QUE ORIGINALMENTE INTENTABAN Y CON FRECUENCIA, A UN MAS DE LO QUE ELLOS CREYERON POSIBLE.