ISO 14001:2015

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4. CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN
1. 4.1 COMPRENSIÓN DE LA ORGANIZACIÓN Y DE SU CONTEXTO
2. 4.2 COMPRESIÓN DE LAS NECESIDADES Y EXPECTATIVAS DE LAS PARTES INTERESADAS
3. 4.3 DETERMINACIÓN DEL ALCANCE DEL SISTEMA DE GESTIÓN AMBIENTAL
4. SISTEMA DE GESTIÓN AMBIENTAL
5. LIDERAZGO
1. 5.1 LIDERAZGO Y COMPROMISO
2. 5.2 POLÍTICA AMBIENTAL
3. 5.3 ROLES,RESPONSABILIDADES Y AUTORIDADES EN LA ORGANIZACIÓN
6. PLANIFICACIÓN
1. 6.1. ACCIONES PARA ABORDAR RIESGOS Y OPORTUNIDADES
  1. 6.1.1 GENERALIDADES
  2. 6.1.2 ASPECTOS AMBIENTALES
  3. 6.1.3 REQUISITOS LEGALES Y OTROS REQUISITOS
  4. 6.1.4 PLANIFICACIÓN DE ACCIONES
2. 6.2 OBJETIVOS AMBIENTALES Y PLANIFICACIÓN PARA LOGRARLOS
  1. 6.2.1 OBJETIVOS AMBIENTALES
  2. 6.2.2 PLANIFICACIÓN DE ACCIONES PARA LOGRAR LOS OBJETIVOS AMBIENTALES
7. APOYO
1. 7.1 RECURSOS
2. 7.2 COMPETENCIA
3. 7.3 TOMA DE CONCIENCIA
4. 7.4 COMUNICACIÓN
  1. 7.4.1 GENERALIDADES
  2. 7.4.2 COMUNICACIÓN INTERNA
5. 7.5 INFORMACIÓN DOCUMENTADA
  1. 7.5.1 GENERALIDADES
  2. 7.5.2 CREACIÓN Y ACTUALIZACIÓN
  3. 7.5.3 CONTROL DE LA INFORMACIÓN DOCUMENTADA
8. OPERACIÓN
1. 8.1 PLANIFICACIÓN Y CONTROL OPERACIONAL
2. 8.2 PREPARACIÓN Y RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS
9. EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
1. 9.1 SEGUIMIENTO, MEDICIÓN, ANÁLISIS Y EVALUACIÓN
  1. 9.1.1 GENERALIDADES
  2. 9.1.2 EVALUACIÓN DEL CUMPLIMIENTO
2. 9.2 AUDITORIA INTERNA
  1. 9.2.1 GENERALIDADES
  2. 9.2.2 PROGRAMA DE AUDITORIA INTERNA
3. 9.3 REVISIÓN POR LA DIRECCIÓN
10. MEJORA
1. 10. 1 GENERALIDADES
2. 10. 2 NO CONFORMIDAD Y ACCIÓN CORRECTIVA
3. 10.3 MEJORA CONTINUA

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Descripción

Resumen del Recurso

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