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Descripción
Mapa Mental por mafer cifuentes, actualizado hace más de 1 año
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Creado por mafer cifuentes
hace casi 6 años
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INDICADORES DE GESTIÓN EMPRESARIAL
- ES
- Refleja cuales fueron sus
consecuencias de acciones
tomadas en el pasado.
- LIDERES
- Entendible,
confortable y
medible.
- Entendible,
confortable y
medible.
- Se divide en dos indicadores
- Eficacia
- Mide el logro de
los resultados
propuestos.
- Mide el logro de
los resultados
propuestos.
- Eficiencia
- Mide el nivel de
ejecución de proceso
por el cual se
realizaron las cosas.
- Mide el nivel de
ejecución de proceso
por el cual se
realizaron las cosas.
- CATEGORÍAS
- Cumplimiento
- Evaluación
- Gestión
- Cumplimiento
- Eficacia
- PROPÓSITOS Y BENEFICIOS
- Diagnosticar
- Entender
- Definir
- Mejorar
- Diagnosticar
- IMPORTANCIA DE LOS
ASPECTOS DE MEDICIÓN
- Aportar a la empresa un
camino correcto, para que
esta logre cumplir sus
metas establecidas.
- Aportar a la empresa un
camino correcto, para que
esta logre cumplir sus
metas establecidas.
- LIDERES
- Refleja cuales fueron sus
consecuencias de acciones
tomadas en el pasado.
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