Son las características de la organización del trabajo, que afectan la salid de las personas a través de mecanismos psicológicos a los que también llamamos estrés
Exceso de exigencias psicológicas en el trabajo
Nota:
Cuando hay que trabajar rápido o de forma irregular, cuando el trabajo requiere que escondamos los sentimientos o no poder decir lo que pensamos, tomar decisiones difíciles y de forma rápida.
La fata de infliencia y de desarrollo en el trabajo
La falta de apoyo social y de calidad de liderazgo
Las escasas compensaciones del trabajo
Marco legal
Nota:
La prevención de riesgos laborales en nuestro país se encuentra regulada, básicamente, por la Ley 31/95 de Prevención de Riesgos Laborales y sus reglamentos complementarios y de desarrollo. De éstos destaca por su importancia de efectos de organización y gestión preventiva en la empresa el Real Decreto 39/97 por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención, recientemente modificado por el RD 337/2010.
Principales
riesgos
Accidentes domésticos
Contagios y riesgos
biológicos
Nota:
Los/as trabajadores/as que atienden a dependientes están expuestos a riesgo de contagio de enfermedades infecciosas. La exposición a estos agentes biológicos se da básicamente en las tareas de aseo personal o en cualquier otra tarea que suponga el contacto con algún fluido personal de la persona usuaria.
Quemaduras
Cortes
Riesgos
Químicos
Nota:
No mezclar productos de limpieza porque pueden producir gases tóxicos
Eléctricos
Nota:
No manipular los aparatos eléctricos sin estar calzados.
Evitar el uso de "ladrones" y proceder a su desconexión asiendo la clavija, nunca tirando del cable
Golpes
Caídas
Al mismo nivel
Nota:
El suelo debe estar despejado de obstáculos y cables sueltos, hay que utilizar un calzado antideslizante y sujeto al tobillo y evitar suelos excesivamente abrillantados o encerados
A distinto nivel
Nota:
Utilizar escaleras de mano homologadas y prohibir subir dos personas simultáneamente por ellas.
Posiciones y posturas inadecuadas
Nota:
Posiciones y posturas inadecuadas que impliquen manipulación manual de cargas (mover personas con escasa movilidad) que pueden generar fundamentalmente trastornos músculoesqueléticos (traumatismos, problemas de espalda y/o cervicales).