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Descripción
Mapa Mental por Paula Michel Quiroga Márquez, actualizado hace más de 1 año
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Creado por Paula Michel Quiroga Márquez
hace más de 4 años
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Mapa de Ideas- EL SENA ME OFRECE
- MODALIDADES DE FORMACIÓN
- Titulada
- Dirigido a formar para el trabajo el
nuevo talento humano en los niveles:
- Formación de
Trabajadores Calificados
- Formación de
Tecnólogos
- Formación de
Técnicos
Profesionales
- Formación de
Trabajadores Calificados
- Dirigido a formar para el trabajo el
nuevo talento humano en los niveles:
- Complementaria
- Dirigido a actualizar y
complementar los
conocimientos y
destrezas de los
trabajadores
vinculados
- Habilitar y complementar los
conocimientos y destrezas de
los desempleados para
promover su vinculación al mundo
laboral.
- Dirigido a actualizar y
complementar los
conocimientos y
destrezas de los
trabajadores
vinculados
- Titulada
- NIVELES DE FORMACIÓN
- TÉCNICO
- Este programa tiene una duración de año y
medio (2.640 horas), distribuido en una etapa
lectiva (1.760 horas) y una etapa productiva
(880 horas). En algunos programas la duración
de las etapas lectivas y productivas tienen la
misma intensidad, es decir, 1.320 horas (total
de 2.640 horas)
- Está orientado a generar competencias y
desarrollo intelectual, aptitudes,
habilidades y destrezas, así como
conocimientos técnicos necesarios para
el desempeño laboral en una actividad o
área específica de los sectores
productivo y de servicios
- Un estudiante que egrese de este ciclo
puede vincularse al mercado laboral, realizar
especialización para profundizar sus
conocimientos en el campo técnico o
continuar con el segundo ciclo o nivel
tecnológico.
- Este programa tiene una duración de año y
medio (2.640 horas), distribuido en una etapa
lectiva (1.760 horas) y una etapa productiva
(880 horas). En algunos programas la duración
de las etapas lectivas y productivas tienen la
misma intensidad, es decir, 1.320 horas (total
de 2.640 horas)
- TECNÓLOGO
- Está orientada a la comprensión
teórica para la formación de
pensamientos innovadores e inteligentes
y a estudiantes que tengan la capacidad
de diseñar, construir, ejecutar, controlar,
transformar y operar en los mercados.
Además busca solucionar los problemas
que demandan los sectores productivos
y de servicios del país.
- Tienen una duración de dos años (3520 horas)
distribuidos en etapa lectiva (2.640 horas) y
etapa productiva (880 horas). En algunos
programas la duración de la etapa lectiva es de
2.200 horas y la productiva de 1.320 horas, para
alcanzar la 3.520 horas como máximo.
- Está orientada a la comprensión
teórica para la formación de
pensamientos innovadores e inteligentes
y a estudiantes que tengan la capacidad
de diseñar, construir, ejecutar, controlar,
transformar y operar en los mercados.
Además busca solucionar los problemas
que demandan los sectores productivos
y de servicios del país.
- TÉCNICO
- COMPETENCIAS Y SUS TIPOS
- La competencia es la capacidad para
interactuar idoneamente consigo mismo,
con los demás y con la naturaleza en los
entornos productivo y social.
- Competencias Específicas
- Este conjunto de competencias es identificado
en las Normas de Competencia Laboral,
propuestas por el sector productivo en las
Mesas Sectoriales y se constituyen en el
referente para el diseño de los Programas de
Formación.
- Este conjunto de competencias es identificado
en las Normas de Competencia Laboral,
propuestas por el sector productivo en las
Mesas Sectoriales y se constituyen en el
referente para el diseño de los Programas de
Formación.
- Competencias Básicas
- Conjunto dinámico de capacidades
para el desempeño en el mundo de la
vida que facilita a la persona su
inserción y permanencia en el mundo
del trabajo.
- Conjunto dinámico de capacidades
para el desempeño en el mundo de la
vida que facilita a la persona su
inserción y permanencia en el mundo
del trabajo.
- Competencias Transversales
- Agrupan todas aquellas
competencias necesarias para
complementar los desempeños
sociales y/o laborales del aprendiz.
- Agrupan todas aquellas
competencias necesarias para
complementar los desempeños
sociales y/o laborales del aprendiz.
- Competencias Específicas
- La competencia es la capacidad para
interactuar idoneamente consigo mismo,
con los demás y con la naturaleza en los
entornos productivo y social.
- CERTIFICADOS
- Títulos asociados con la
modalidad de Formación
Titulada, de:
- Técnico
- Operario
- Especialización
Técnica
- Tecnólogo
- Auxiliar
- Asistente
- Ocupación y
Especialización
Tecnológica
- Técnico
- Certificados de Aprobación
- Asociados con la Modalidad
de Formación
Complementaria
- Asociados con la Modalidad
de Formación
Complementaria
- Certificados de Participación
- Asociados con la Modalidad
de Eventos de Divulgación
Tecnológica
- Asociados con la Modalidad
de Eventos de Divulgación
Tecnológica
- Títulos asociados con la
modalidad de Formación
Titulada, de:
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