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Descripción
Mapa Mental por Karla Mercedes Quezada Alonzo, actualizado hace más de 1 año
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Creado por Karla Mercedes Quezada Alonzo
hace alrededor de 4 años
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Aplicación de la Psicología
Industrial en las Redes
Sociales
- Las redes sociales son
muy utilizadas en el
proceso de
reclutamiento y
selección de personal.
- Sitios como Linkedln
brindan la oportunidad
de conocer las
habilidades
relacionadas con el
trabajo del solicitante
- Algunas redes sociales
pueden ser utiles para
valorar los rasgos de
personalidad
relevantes para el
puesto de trabajo
- Las redes sociales son
utilizadas para realizar
entrevistas y
capacitaciones
virtuales
- Realización de
pruebas
psicométricas
en linea
- Mejorar los
procesos de
reclutamiento sin
incrementar
costos
- Realizar Networking
y construir
relaciones laborales
con candidatos
talentosos
- Se utilizan para
hablar de la historia
de la empresa, fotos
de eventos
importantes, blogs,
etc.
Recursos multimedia adjuntos
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