Diseño, divulgación y puesta en práctica de una
estructura conceptual, metodológica y
operativa de carácter sistémico
PROCESO EDUCATIVO
Teórico - Práctico
de carácter integral
REFERENTES INTERNOS
Política Institucional,
Ley 119, Estatuto
Formación Profesional,
Unidad Técnica, Código
de Ética
REFERENTES EXTERNOS
O UNIVERSALES
Sociedad
Conocimiento
Globalización
Desarrollo
Tecnológico
Complejidad
El SENA y el
desarrollo
humano
integral
El enfoque de Desarrollo de Competencias SENA se
basa en una propuesta formativa de carácter
humanista - cognitivo, flexible - permanente,
proceso de enseñanza - aprendizaje - evaluación
APRENDER A SER
Dimensión humana del
aprendiz, Desarrollo
integral
APRENDER A APRENDER
Proceso de construcción
de conocimiento
APRENDER A HACER
Escenario propicio para
los desempeños
Su estructura sistémica incluye procesos de
investigación, desarrollo e innovación
tecnológica en el contexto social y
productivo
Estratégia de enseñanza y aprendizaje
es el Aprendizaje por Proyectos
COMPONENTE PEDAGÓGICO
PERFIL DEL APRENDIZ
Carácter activo, actitud
positiva frente al
aprendizaje, alto nivel de
compromiso, autonomía,
espíritu crítico, responsable,
persistente, autodisciplina,
trabajo colaborativo
PERFIL DEL INSTRUCTOR SENA
Mediador de la cultura, promotor
del aprendizaje y el desarrollo de
los aprendices, reflexivo,
autónomo, crítico, creativo,
riguroso, flexible, permanente
proceso de mejoramiento personal
y profesional
COMPETENCIAS SECTOR PRODUCTIVO
Básicas
Específicas
Transversales
Pensamiento superior
Comunicación - Valoración
actitudinal - Biofísicas
Desempeño de funciones
productivas - Trabajo en
equipo - TIC - Resolución de
problemas - Segundo
idioma