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Administración Estrategica
Descripción
Este recurso fue hecho a partir de la lectura del capítulo I del libro Gerencia Estrategica - José Ramón Gallardo
Sin etiquetas
administración de empresas
gestión organizacional
pregrado
gerencia estrategica
Mapa Mental por
Alejandro Mateus
, actualizado hace más de 1 año
Más
Menos
Creado por
Alejandro Mateus
hace más de 8 años
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Resumen del Recurso
Administración Estrategica
INICIOS
Civilizaciones Antiguas (Egipcios, sumerios, China, Roma, etc.)
Contaban con ventajas competitivas gracias a la gestión administrativa de sus lideres
La Iglesia Catolica
Es un ejemplo de Organización jerarquíca que ha durado más de 2000 años
Nicolas Maquiavelo
OBRA: El Príncipe
Es la base de la estrategia moderna
Revolución Industrial
Creación de la Máquina a Vapor
Cambios Rápidos y profundos en un corto tiempo
Economía
Social
Político
CONCEPTOS BÁSICOS
Planeación
Principios
Universalidad
Racionalidad
Presición
Flexibilidad
Continuidad
Unidad
Previsión
Consistencia
Factibilidad
Rentabilidad
Compromiso
Factor Limitante
Inherencia
Participación
Organización
Principios
Adaptación e Innovación
Apertura
Amplitud o tramos de control
Continuidad
Coordinación
Difusión
Especialización
Características de cada puesto
Nombre
Razón de ser
Especificación de Actividades
Requisitos
Responsabilidades
Líneas de autoridad
Líneas de Comunicación
Posición en la Organización
Indicadores de desempeño
Interdependencia
Jerarquía
Objetivo
Paridad de Autoridad y Responsabilidad
Unidad de Mando
Dirección
Principios
Autoridad - Responsabilidad
Disciplina
Centralización/Descentralización
Equidad
Iniciativa
Dirigir el objetivo
Armonia del Objetivo
Unidad de Mando
Control - Retroalimentación
Principios
Oportunidad
Desviaciones
Costeabilidad
Excepción
Función Controlada
Estrategia
CONCEPTO DE ESTRATEGIA EN LOS NEGOCIOS
Decada 50s
Presupuestos
Control
1944
Theory of Games and Economic
John Von Newman
Estrategia en los negocios
1954
Practice Of Management
Peter Drucker
ESTILOS CON EL PASO DEL TIEMPO
Estilo de Planeación
FODA
Matriz BCG
Matriz de Vulnerabilidad
Ventaja Competitiva
Estilo Visionario
Aprendizaje Estrategico
Estilo de Aprendizaje
Organizaciones que aprenden
Balanced Scorecard
Ética Empresarial
PASOS DE LA ADMINISTRACIÓN ESTRATEGICA
PRIMERO: La Estrategia
Cinco fuerzas Competitivas de Porter
Competencia Potencial
Sustitutos
Poder de negociación de los compradores
Poder de Negociación de los Proveedores
Rivalidad entre los competidores actuales
SEGUNDO: La Estructura
Niveles Organizacionales
Corporativo
Divisional
Unidad Estrategica de Negocios
Funcional
Actividades de Planeación
Definir la misión corporativa
Establecer las Unidades Estrategicas de Negocio
Asignar recursos a cada UEN
Planear nuevos negocios
Factores a tener en cuenta
Grupos de Interés
Procesos
Recursos
Arquitectura Organizacional
BENEFICIOS
Uniformar criterios hacia donde se quiere dirigir la Organización
Identificar las principales variables de la empresa
Mejorar la Visión de largo plazo del negocio
Revelar y aclarar oportunidades y amenazas futuras
Señalar asuntos estrategicos
Estructurar la empresa para la toma de desiciones
Exigir el establecimiento de objetivos
Recursos multimedia adjuntos
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