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Descripción
Mapa Mental por Tatiana Vargas, actualizado hace más de 1 año
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Creado por Tatiana Vargas
hace casi 8 años
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Diagnostico
- es el “proceso de medición e interpretación que ayuda a identificar situaciones, problemas y sus
factores causales en individuos y grupos”
- Su objetivo dentro del trabajo social es
obtener los elementos básicos y suficientes,
para realizar el proceso de planificación, en
vista a la acción transformadora, cabe
destacar que este objetivo no es únicamente
de conocimiento, sino que señala
especialmente a la acción, este objetivo tiene
como interés conocer a aquellos elementos
imprescindibles para actuar de una manera
lógica.
- Para llevar esto a cabo y encontrar una respuesta
satisfactoria se deberá acudir a la teoría y el
conocimiento empírico acumulado y sistematizado.
- Para llevar esto a cabo y encontrar una respuesta
satisfactoria se deberá acudir a la teoría y el
conocimiento empírico acumulado y sistematizado.
- Dimensiones del diagnóstico
- La del conocimiento general,
nos indica y da nociones
generales sobre las
problemáticas a intervenir.
- La de conocimiento
específico, es el desglose y
la síntesis del problema, la
cual será indispensable
para la etapa de
programación.
- Para poder dar un diagnóstico
óptimo deben complementarse la
una a la otra.
- Para poder dar un diagnóstico
óptimo deben complementarse la
una a la otra.
- La de conocimiento
específico, es el desglose y
la síntesis del problema, la
cual será indispensable
para la etapa de
programación.
- La del conocimiento general,
nos indica y da nociones
generales sobre las
problemáticas a intervenir.
- La función de la teoría y la hipótesis
- la teoría es relevante porque nos
entrega información importante y
fundamental que nos permite, frente
a las variables, formular una
hipótesis.
- A partir de esto se conformará el marco de
referencia en donde se va a trabajar, el cual está
compuesto por:
- 1.- Los elementos teóricos o marco conceptual.
- 2.- El conocimiento empírico acumulado y
sistematizado.
- 3.- Los valores y la Ideología.
- Este se expresa en tres niveles
- - Marco de referencia global, o de
concepción de la sociedad.
- - Marco de referencia intermedio en
relación al área de actuación.
- - Marco de referencia específico en relación
al problema concreto que se enfrenta.
- - Marco de referencia específico en relación
al problema concreto que se enfrenta.
- - Marco de referencia intermedio en
relación al área de actuación.
- - Marco de referencia global, o de
concepción de la sociedad.
- Este se expresa en tres niveles
- 3.- Los valores y la Ideología.
- 2.- El conocimiento empírico acumulado y
sistematizado.
- 1.- Los elementos teóricos o marco conceptual.
- A partir de esto se conformará el marco de
referencia en donde se va a trabajar, el cual está
compuesto por:
- la teoría es relevante porque nos
entrega información importante y
fundamental que nos permite, frente
a las variables, formular una
hipótesis.
- La medición
- es un proceso el cual sirve para
medir diferentes niveles de
situaciones y factores que
ayudaran a identificar mejor la
problemática, y permite una
Operacionalización de variables,
que son el resultado entre lo que
se determina y lo que finalmente
se mide.
- Mediante los sucesos medidos se
obtienen datos significativos,
fundamentales para el
diagnóstico a realizar.
- Existen técnicas de recolección de datos
- •La entrevista •La entrevista grupal •Aspectos
fundamentales a considerar en la entrevista
(preparación, relación con los entrevistados,
obtención de los datos, y registro de los datos),
•Observación y cuestionario.
- Luego de este proceso se
deberá analizar
- El diagnóstico, utilizando una serie de niveles de
análisis, para llegar a una conclusión relevante.
Entregando un diagnóstico general y uno específico
en conjunto con el Informe de diagnóstico.
- El diagnóstico, utilizando una serie de niveles de
análisis, para llegar a una conclusión relevante.
Entregando un diagnóstico general y uno específico
en conjunto con el Informe de diagnóstico.
- Luego de este proceso se
deberá analizar
- •La entrevista •La entrevista grupal •Aspectos
fundamentales a considerar en la entrevista
(preparación, relación con los entrevistados,
obtención de los datos, y registro de los datos),
•Observación y cuestionario.
- Existen técnicas de recolección de datos
- Mediante los sucesos medidos se
obtienen datos significativos,
fundamentales para el
diagnóstico a realizar.
- es un proceso el cual sirve para
medir diferentes niveles de
situaciones y factores que
ayudaran a identificar mejor la
problemática, y permite una
Operacionalización de variables,
que son el resultado entre lo que
se determina y lo que finalmente
se mide.
- Su objetivo dentro del trabajo social es
obtener los elementos básicos y suficientes,
para realizar el proceso de planificación, en
vista a la acción transformadora, cabe
destacar que este objetivo no es únicamente
de conocimiento, sino que señala
especialmente a la acción, este objetivo tiene
como interés conocer a aquellos elementos
imprescindibles para actuar de una manera
lógica.
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