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Descripción
Mapa Mental por Enio Dantas, actualizado hace más de 1 año
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Creado por Enio Dantas
hace alrededor de 7 años
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Contratações e treinamentos
- A ficha de seleção só será válida mediante a cópia do R.G
- A) Após o preenchimento da ficha de seleção ou entrega de curriculum, anexar junto a ficha cópia do R.G frente e verso.
- Importante frisar o candidato que a futura contratação será após análise da ficha ou curriculum.
- B) Havendo interesse da empresa na contratação, enviar dados como de costume para a NET e para o R.H. da ANTEC.
- O candidato deverá aguardar aprovação da NET E R.H DA ANTEC.
- C) Após aprovação, convidar o candidato para treinamento.
- D) O treinamento deverá ser ministrado pela supervisão com objetivo de passar de forma fidedigna toda e qualquer passo da função. Será passado uma prévia do trabalho.
- Item D - Aplica-se apenas para candidatos externos ( INSTALADOR, l,ll)
- E) Após finalizarmos o treinamento, questionar o candidato sobre a execução do serviço e se está apto para isso.
- Definindo o candidato apto , podemos partir para os procedimentos de contratação.
- Definindo o candidato apto , podemos partir para os procedimentos de contratação.
- Item D - Aplica-se apenas para candidatos externos ( INSTALADOR, l,ll)
- D) O treinamento deverá ser ministrado pela supervisão com objetivo de passar de forma fidedigna toda e qualquer passo da função. Será passado uma prévia do trabalho.
- O candidato deverá aguardar aprovação da NET E R.H DA ANTEC.
- Importante frisar o candidato que a futura contratação será após análise da ficha ou curriculum.
- A) Após o preenchimento da ficha de seleção ou entrega de curriculum, anexar junto a ficha cópia do R.G frente e verso.
Recursos multimedia adjuntos
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