El rol del tutor en los entornos virtuales de aprendizaje
Description
El siguiente mapa muestra las habilidades que debe tener un tutor así como las características necesarias para desarrollar actividades de aprendizaje como son los debates.
Quiroz, J. S. (s.f.). El rol del tutor en los entornos virtuales de aprendizaje. Revista Innovación Educativa.
El rol del tutor en los
entornos virtuales de
aprendizaje
EVA
Entorno virtual de aprendizaje
Diseñado con finalidades educativas
Es un espacio social
construyendo una
comunidad de
aprendizaje
El espacio social está
representado a explicitar;
participación en entornos
hipermedia.
Los estudiantes son
activos y actores,
co-construyen el
espacio virtual.
Enriquecen a la
enseñanza
tradicional.
Integran
diferentes
tecnologías y
enfoques
pedagógicos
múltiples.
La mayoría de
los entornos
virtuales no
excluyen físicos.
Comunidad centrada en la indagación y sus 3 elementos del
proceso de aprendizaje virtual
Presnecia social
Presencia congnitiva
Presencia docente
Acción de diseñar, facilitar y orientar los
procesos cognitivos con objetivo educativos
significativos y valor docente.
Papel del tutor
Pasa de ser transmisor de
conocimiento a facilitador de
del aprendizaje
Promoviendo y
orientado por medio del
a construcción del
producto, resultado del
desarrollo individual y la
interacción social.
Entorno de aprendizaje constructivista.
1. Proporciona pautas
motivadoras.
2. Control y
regulación del
rendimiento de los
participantes.
3. Estimula la reflexión.
4. Perturba los diseños;
Descubriendo los defectos por
parte del participante para
ajustarlos y adaptarlo.
La habilidad del tutor
para iniciar y mantener
un dialogo con el alumno.
La participación frecuente en las
discusiones online , deriva un mejor
aprendizaje socail.
Clasificación del rol del tutor:
1. En el diseño y organización
En el diseño son decisiones estructurales y
organización son las que se adaptan durante el
proceso formativo.
2. Facilita y orienta los procesos cognitivos
Tiene como objetivo la
experiencia formativa virtual;
construir conocimiento en red
al interior de una comunidad en
red. Regular la presencia
garantizando la autogestión.
Implica aspectos pedagógicos,
interpersonales y organizativos.
3. Enseñanza directa
Competencia en asuntos
de disciplina y en la
configuración eficaz.
Requiere ser un
facilitador y de
experto en
contenidos.
Rol del moderador
Organizativo
Prepara el foro y
estimula la participación
regular en el proceso.
Social
Crea un ambiente
amistoso y
socialmente
positivo, propicio
para el desarrollo
del aprendizaje en
comunidad.
Intelectual
Tutor en línea; combina
elementos de enseñanza,
facilitador y organizador.
Categorias del rol y responsabiliades moderadoras del tutor en el foro online.
Pedagógica
Social
Técnica
Administrativa
Para Hiltz (1995, en Adell y Sales, 1999), Debe desarrollar diferentes actividades;
Introducir el tema de debate; Incitar a los participantes;
Facilitar información; Integrar y conducir las
intervenciones; Globalizar los aprendizajes; Lanzar
preguntas; Resumir; Ayudar con sus habilidades
comunicativas.
Barberá, Badia y Monimo(2001), Sintetiza en 3 etapas:
1. Planificación de la discusión
2. Intervención en el desarrollo de la discusión
3. Cierre de la discusión
Gilly y SAlmon, establecieron un modelo para la moderación de los foros de discusión y contiene 5 etapas:
1. Acceso y motivaciones
2. Socialización online
5. Desarrollo
3. Compartir información
4. Construcción de conocimiento
Donde interaccionan competencias y factores afectivos como:
Confidencia
Motivación
Dinámica de grupo
E-Moderador(Tutores especializados en la moderación).
E-Moderación(Moderación en el entorno virtual).
Cualidades y habilidades del tutor:
Características: Comprensión de los procesos online;
habilidades técnicas; habilidades comunicativas online;
contenido experto; características personales.
Cualidades: confiado , constructivo,
desarrollador, facilitador,compartir
conocimiento y creativo.