JORNADA DE TRABALHO

LIMITAÇÃO DA JORNADA
1. 30H : 6 = 5 DIAS
  1. 5h POR DIA X 30 DIAS
2. DIVISOR
SOBREJORNADAS
1. JORNADA EXTRAORDINÁRIA
2. HORA EXTRA
3. ART 59 DA CLT
  1. EM REGRA 2H EXTRAS POR DIA
    1. AQUELE Q TRABALHA POR TANTO 8H VAI TRABALHAR 10H
  2. SALVO AS EXCEÇÕES DO ARTIGO 61 DA CLT
COMPENSAÇÃO DE JORNADA
1. 3 HIPÓTESES
  1. BANCO DE HORAS
  2. COMPENSAÇÃO MENSAL
    1. SEM NEGOCIAÇÃO PODENDO SER TACIDO
  3. COMPENSAÇÃO SEMESTRAL
    1. NECESSÁRIO ACORDO ESCRITO
  4. COMPENSAÇÃO ANUAL
    1. NECESSÁRIO ACORDO COLETIVO
SEMANA INGLESA
1. 8 HORAS DE SEGUNDA A SEXTA E PERÍODO MANHÃ DO SÁBADO HAVENDO, DESCANSO NO PERÍODO Á TARDE E O DIA DE DOMINGO, TOTALIZANDO 44 HORAS SEMANAIS DE TRABALHO.
SEMANA ESPANHOLA
1. TRABALHA 40 HORAS EM UMA SEMANA E 48 HORAS NA SEGUINTE, SEMPRE DE MODO ALTERNADO. OS SÁBADOS O EMPREGADO CUMPRE JORNADA DE 8 HORAS E SEMPRE FOLGA NO PRÓXIMO
JORNADA BRITÂNICA
1. EMPREGADOR QUE MANTÉM CARTÃO DE PONTO A HORA REAL DE ENTRADA E SAÍDA DEVE SER ANOTADA INDEPENDENTE DE HAVER ATRASOS OU EXCESSOS DE POUCOS MINUTOS.
TRABALHO NOTURNO

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