Facultamiento y Delegacion

Es proporcionar libertad a las personas para realizar con exito lo que ellas deseen
1. CARACTERISTICAS DEL FACULTAMIENTO
  1. Dilema
    1. Permitir una fuerza laboral eficaz
      1. Contrarresta la inercia
2. DIMENSIONES DEL FACULTAMIENTO
  1. AUTOEFICACIA
    1. AUTODETERMINACION
      1. CONSECUENSICIA PERSONAL
        SIGNIFICADO
        CONFIANZA
        Seguridad que posee cada individuo
        El valor que se le da cada meta u objetivo
        Capacidad de realizar un cambio en la direccion deseada
      2. Sentido de eleccion hacia los propios actos
    2. La capacidad y compentencia para desarrollar una actividad
Delegar es preparar a la persona para que realize en trabajo eficientemente
1. VENTAJAS DE DELEGAR
  1. Mejora de la calidad de la toma de desiones
    1. Desarrollar la habilidades y el conocimiento para aumentar la eficacia
      1. Incremento de eficiencia y eficacia

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