WILLIAM CASTRO M

Description

Este es un mapa mental sobre la estructura organizacional de las empresas. Dicha evidencia fue realizada por William Castro.
William Castro M
Mind Map by William Castro M, updated more than 1 year ago
William Castro M
Created by William Castro M over 9 years ago
29
0

Resource summary

WILLIAM CASTRO M
  1. ESTRUCTURA DE LOS GRUPOS ORGANIZADOS
    1. Procesos Grupales
      1. Los distintos grupos de la sociedad se diferencian por el grado de cohesión que presenta cada uno de ellos
      2. Comunicación Grupal
        1. Su finalidad es intercambiar información con el fin de lograr un objetivo.
          1. Es importante comprobar la verdad, hacer preguntas directas, demostrar interés por las opiniones ajenas
          2. La Eficacia De Los Grupos
            1. Se consigue depende del grado de compromiso de los participantes con respecto a los objetivos del grupo y a sus objetivos personales.
            2. Los Conflictos entre Grupos
              1. Los conflictos son inevitables cuando varias personas trabajan juntas
                1. Por lo tanto se deben tomar actitudes y acciones que lleven a terminar el conflicto y generar de esta forma un ambiente ameno en el sitio
              2. Los Objetivos del Grupo
                1. Deben estar coordinados entre sí y ser compatibles unos con otros
                  1. Ser específicos para cada caso o situación y ser fijados en términos precisos y mensurables
                  2. La Integracion en el Grupo
                    1. Su finalidad es familiarizarse con los demás miembros del grupo con el proceso en cuestión.
                  Show full summary Hide full summary

                  Similar

                  BASES EPISTEMOLOGICAS
                  Alex Quintana Cruz
                  La estadistica, mapa conceptual
                  Edwin Ramirez
                  Mapa mental “Caracterizar los procesos pedagógicos en Ambientes Virtuales de Aprendizaje”.
                  CHRISTIAN DAVID BARRIOS CARRERA
                  MANUAL DE FUNCIONES POR COMPETENCIAS (MFPC)
                  Luisa Fernanda Aroca Arias
                  ETICA EMPRESARIAL
                  ana uribe
                  FACTORES DE PRODUCCION DEL SISTEMA ECONOMICO
                  Nicolas Andres4964
                  Modelo Pedagógico de la Formación Profesional Integral del SENA
                  vanepbr
                  Representación gráfica: Reconociendo mi ambiente
                  milton vergaño
                  Riesgos laborales.
                  juanfoley
                  Introducción a HTML.
                  Andres Camilo Cu