RECURSOS HUMANOS

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el mapa mental acontunuacion es una manera practica y dinamica de entender sistematicamente el tama, es importante indagar sobre el tema para saber interpretar sus imagenes.
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RECURSOS HUMANOS
  1. Funciones
    1. Capacitar
      1. Seleccionar el personal idoneo
        1. Reclutar
          1. Despedir
            1. Manejar nomina
              1. Realizar introducion
                1. Evaluar competencia de los empleados
                2. Objetivos
                  1. Corporativo
                    1. Funcionales
                      1. Sociales
                        1. Personales
                        2. Tipos
                          1. Recursos Materiales
                            1. Recursos Tecnologicos
                              1. Recursos Financieros
                                1. Recursos Humanos
                                2. Son las personascon la que una organizacion cuenta para desarrollar y ejecutar de manera correcta la acciones, tareas, labores y actividades que deben realizarse dentro de la misma.
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                                  marce14
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