Administración de Recursos Humanos (Subprocesos)

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Conocer y analizar los factores que influyen en la dirección de recursos humanos como los procesos que la conforman en referencia a la planeación estratégica de los recursos humanos
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Administración de Recursos Humanos (Subprocesos)
  1. (1) reclutamiento
    1. (2) selección
      1. (3) análisis y clasificación de puestos
        1. (4) capacitación
          1. (5) desarrollo
            1. (6) evaluación del desempeño
              1. (7) salud ocupacional
                1. (8) administración de las compensaciones
                  1. (9) incentivos
                    1. (10) negociación colectiva
                      1. (11) administración de contratos
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