Organizações

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Ética
1. Teoria do comportamento moral dos homens em sociedade
2. Na empresa define valores e políticas internas.
  1. Regula relações colocando limites e parâmetros a serem seguidos
    1. comprometimento com a transparência e a verdade
3. Base em princípios morais, valores e normas.
  1. "Não basta fazer bem, tem que fazer o bem"
  2. Moral é o conjunto de regras adquiridas através da cultura, da educação, da tradição e do cotidiano, e que orientam o comportamento humano dentro de uma sociedade.
4. Estimula a prática de atitudes conscientes que contribuem para a conservação ambiental, para a justiça social e a viabilidade econômica
Sustentabilidade
1. Benefícios para a comunidade
2. Satisfazer as necessidades da geração presente sem comprometer as necessidades das gerações futuras.
  1. Sustentabilidade Econômica - Formal e informal que provem serviços para as pessoas e aumenta a renda e padrão de vida
  2. Sustentabilidade Ambiental ou Ecológica - Estimula a empresa a considerar o impacto ambiental na forma de utilizar os recursos naturais.
  3. Sustentabilidade Social - Contribuir para melhoria da distribuição do ter e da renda
  4. Sustentabilidade Espacial - Melhor distribuição geográfica da população e atividades econômicas
3. Integra ambiente e trabalho
4. Consumidor verde - Prefere produtos e empresas socialmente responsáveis
Consumo
1. ocorre em função de demandas
  1. Individuais Culturais Coletivos Ambientais
2. Degradação da natureza
3. Passa a idéia de liberdade
  1. Liberdade não é para todos, é para quem pode comprar
    1. Cria desigualdades sociais
4. Gera desenvolvimento e Cria empregos
Ambiente e Sociedade
1. Geram Demandas
  1. Trabalho
  2. Consumo
  3. Necessidades
2. Influência sobre Desenvolvimento
3. Formam Opiniões
4. Sofrem Impacto por falta de Ética

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