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Description
Mind Map by karenduboy, updated more than 1 year ago
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Created by karenduboy
about 9 years ago
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Curriculum por Competencias
- Enfoques
- Conductista
- Competitividad
de las
organizaciones
- Competitividad
de las
organizaciones
- Funcionalista
- Cumplir
propósitos
laborales
- Cumplir
propósitos
laborales
- Constructivista
- Resolver
dificultades
en procesos
laborales
- Resolver
dificultades
en procesos
laborales
- Sistémico- complejo
- Desempeño idóneo
con ética, para la
realización personal
- Desempeño idóneo
con ética, para la
realización personal
- Influyen en
- Conductista
- Articulan saberes
- Ser
- Hacer
- saber
- Convivir
- Ser
- Escuelas de Pensamiento
- Laboral
- Orientación
hacia desempeño
en el trabajo
- Orientación
hacia desempeño
en el trabajo
- Conductual
- Análisis de tareas
- Análisis de tareas
- Funcional
- Conocimientos,
habilidades y destrezas
para la vida
- Conocimientos,
habilidades y destrezas
para la vida
- Etimológico
- Lo que compete a cada quien
- Lo que compete a cada quien
- Socioconstructivista
- Aprendizaje en contexto
- Aprendizaje en contexto
- Padagógico Didáctico
- Enfoque centrado en el alumno
- Enfoque centrado en el alumno
- Influyen en
- Laboral
- Definiciones de Competencia
- Capacidad para
transferir destrezas
- Capacidad para
resolver
situaciones
- Conocimientos,
habilidades, cualidades,
aptitudes
- Actuar con eficiencia y eficacia
- Transformar
conocimiento en acción
- Capacidad para
transferir destrezas
- Tipos de competencias
- Básicas
- Ejemplo
- Manejo de
información
- Se relaciona con
- Se relaciona con
- Manejo de
información
- Ejemplo
- Transversales
- Ejemplo
- Desempeños
laborales comunes
- Desempeños
laborales comunes
- Ejemplo
- Específicas o técnicas
- Ejemplo
- Conocimiento
técnico para la
producción
- Conocimiento
técnico para la
producción
- Ejemplo
- Básicas
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