GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO

¿Qué es?
1. Proceso que facilita la trasmisión
  1. informaciones
    1. a los empleados
  2. Habilidades
    1. de manera sistemática y eficiente
Generaciones
1. IV GENERACIÓN: Sabiduría empresarial, consciente del aprendizaje y la itneligencia
2. I GENERACIÓN: Disponibilidad del conocimiento, centrada en las TIC
3. II GENERACIÓN:: Espacios y condiciones adecuadas para el intercambio de conocimientos
4. III GENERACIÓN: proveer las condiciones para compartir y crear nuevo conocimiento
Procesos
1. Conversión
  1. Identificación
    1. Anclaje
      1. Almacenamiento
  2. adquisición y desarrollo
    1. Difusión
  3. Codificación
    1. Utilización
    2. Medición
Componentes
1. Estructura y cultura organizacional
2. administración de personal
3. procesos del negocio
4. aplicación de tecnología
Organización
1. Ventajas
  1. Genera valor agregado en la empresa y productos
    1. innovación empresarial
      1. Adaptación a los cambios
    2. ventaja competitiva
      1. Aumenta
        Inversión
        productividad
        calidad
        mercados
  2. generación de procesos y modelos nuevos,
    1. Mejora
      1. Canales de distribución
      2. Equipos de trabajo
      3. relación proveedores, clientes y demás
2. El conocimiento individual
  1. se transforma en
    1. conocimiento empresarial ...................
en COLOMBIA
1. ECOPETROL entre las mejores 50 Empresas del mundo
  1. en Gestión del conocimiento
  2. Cumpliendo todas las generaciones
    1. ejemplo para las demás empresas

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