SENA RECURSOS HUMANOS

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SENA RECURSOS HUMANOS
  1. SE ENCARGA DE
    1. LA BUSQUEDA PERSONAL CON CAPACIDADES QUE ADAPTEN LA MISIÓN Y VISIÓN DE LA EMPRESA
    2. SELECCIÓN DE PERSONAL
      1. PASOS
        1. ENTREVISTAS
          1. SELECCION DE HOJAS DE VIDA
            1. PRUEBA
              1. PUBLICACION
                1. TOMA DE DECISIONES
                  1. CLASIFICACIÓN DE HOJAS DE VIDA
                2. POLÍTICA
                  1. MANTENIMIENTOS
                    1. LA REMUNERACIÓN , MOTIVACION Y CONDICIONES FISICAS
                    2. PROVICION
                      1. RECLUTAR , SELECCION E INTEGRAR TRABAJADORES
                      2. APLICACION
                        1. REQUISITOS PARA EL DESEMPEÑO DEL TRABAJADOR , PLANEACION PARA NUEVOS ASCENSOS Y EVALUACION DEL DESEMPEÑO DEL TRABAJADOR
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