Proyecto Académico Pedagógico Solidario

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Mapa mental, proyecto pedagogico solidario
Edison Arturo Ospina Torres
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Edison Arturo Ospina Torres
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Proyecto Académico Pedagógico Solidario
  1. Componentes
    1. Organizacional- Administrativo
      1. Su principal caracteristica es el Progreso
        1. Está caracteristica me aporta seguridad ya que puedo cumplir mi proyecto de vida
      2. Pedagogico- Didactico
        1. Su principal caracteristica es la innovación
          1. En mi rol de estudiante está caracteristica me da la tranquilidad de que voy a adquirir nuevos conocimeintos y de la mejor manera
        2. Académico- Contextual
          1. Su principal caracteristica es la Formación
            1. Es muy importante está caracteristica ya que no es solo aprender contenidos cientificos, sino formrse en un contenido cultural. que me lleva como estudiante a tener un valor agregado en mi educación
          2. Tecnológico- Cultural
            1. Su principal caracteristica es la Electronica
              1. Está caracteristica me aporta tranquilidad ya que se que puedo estudiar desde cualquier lugar donde tenga una conexión a internet, aprender a distancia crea una educación más autonoma y comprometida.
            2. Comunitario- Regional
              1. Su principal caracteristica es la interacción social
                1. Tomo está caracteristica como la oportunidad de compartir con personas de muchos lugares, con propuestas de extensión cultural, con ideas de crecimiento para diferentes regiones donde podemos aportar nuestros conocimientos adquiridos y lograr objetivos comunes e individuales
              2. Económico- Productivo
                1. Su principal caracteristica es la Calidad de vida
                  1. Calidad de vida es lo que buscan todos los seres humanos y que una universidad apunte a lograrlo a partir de la inclusión en lugares donde quizas sea muy dificil acceder a la educación me ayuda a confiar y me aporta ganas de seguir con mi proyecto de vida
                2. Estos componentes forman líderes tranformadores con las siguientes caracteristicas
                  1. 1. Ponen su talento al servicio de otros
                    1. 3. Inspiran y mueven a la acción
                      1. 5. Los apasiona la transformación y el desarrollo
                        1. 7. Son dueños de sí mismos
                          1. 2. Se empoderan y empoderan a su equipo
                            1. 4. Trabajan por un propósito mayor
                              1. 6. Son curiosos y escuchan
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