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segundo
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Chisaguano Kerlly
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Created by
Chisaguano Kerlly
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S
Específico (Specific)
Establecer metas concretas y específicas es un criterio SMART para que tu proyecto resulte más factible.
M
Medible (Measurable)
Una excelente manera de medir objetivos tanto a corto como a largo plazo es a través de los medidores clave de rendimiento
A
Cuando decimos alcanzable, Preguntate: ¿El objetivo está dentro del alcance de tu proyecto? Si no es así, no es alcanzables
Alcanzable (Achievable)
R
Realista (Realistic)
Asegúrate de que el tuyo tenga ambas características al crear un plan de gestión de recursos claro alcanzable y realista
T
De duración limitada (Time-bound)
Con el método SMART, necesitas definir una fecha límite para terminar tus trabajos o metas planteadas.
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