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La integración
Descrição
Mapa Mental sobre La integración, criado por abril cabello rodriguez em 04-09-2017.
Mapa Mental por
abril cabello rodriguez
, atualizado more than 1 year ago
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Criado por
abril cabello rodriguez
mais de 7 anos atrás
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Resumo de Recurso
La integración
Obtener y articular elementos materiales y humanos que la organizacion y la planeacion señalan para el funcionamiento de un organismo
Se refiere a las personas y al aspecto administrativo
Principios de integracion de personas
Criterio de reunir requisitos minimos
Adaptar los hombres a las funciones y no las funciones a los hombres
Capacitacion
Preparacion teorica
Cursos formles
Fuera y dentro de la empresa
Becas
Folletos, bibliotecas, ect
Adiestramiento
Dar practica indispensable
Rotacion planeada
Estudio de casos
Encomienda especal de problemas
Provision de elementos administrativos
Materiales
Materias primas
Autoridad
Un homre no es maquina sino persona
Integracion y relaciones industriales
Reglas y tecnca fundamentales
La adminstracion del personali no esta restringida a las fabricas ni alos obreros
Relaciones obera y relciones de trabaojasr
Relacionesenre el patron y l trabajpo oganizado ret
Tratos y condiciones
El trabajo busca seguridad y progreso
Coordinacion de los dos intereses
coordinacion espontanea y elaborada
Coordinar lo fnes de la empresa cn los fines del tabajador
Integracion y relaciones publicas
la empresa se manifiesta en los principios, regls, y tcnicas deea la administracionpersonal
Reacionespublicas y relaciones humanas
Principio de la integracion de cosas
Materiales de produccion
Ventas
Finanzas
Caracter administrativo
Administracion de elementos tecnicos entre si y con las personas
Tecnicas fundaentales
Tecnicasfinacieras
Tecnicaa deprducion
Tecnicas de conservaciòn
Abastecimiento oportuno
Inversion de materiales
Delegacion y control
Representa costos necesarios
Reglas y tecnicas para la integraciòn de personas
Advertencia previa
Reclutamiento
Fuentes de abastecimiento y medios
Seleccion
Hojas de solicitud
Entrevista
Pruebas psicotecnicas y/o practicas
Encuestas
Examen medico
Introducciòn
General y por seccion
Desarrollo
Adiestramiento
Capacitacion
Desarrollo de ejecutivos
Tecnicas
Precision
Cualidades, aptitudes
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