Es la capacidad para responder exitosamente una demanda compleja o llevar a cabo una actividad o tarea.
Según criterios de desempeño definidos por la empresa o sector productivo
¿Que abarcan?
Las competencias laborales abarcan
Conocimientos, actitudes y habilidades
Tipos de competencias que encontramos
Competencias tecnicas
Son aquellas que se desarrollan principalmente en la educación como:
Aplicación numerica
Manejo creciente de tecnologia
Áreas de lenguaje
Competencias de actitud
Son creencias interrelaciónadas que describe, evalúa y recomienda una determinada acción con respecto a un objetivo o situación como
Trabajo en equipo
Adaptación al cambio
Creatividad
Edad
Es uno de los principales factores a la hora de buscar empleo las empresas contratan personas jovenes
Experiencia
Recursos humanos se aseguran que lo que más valoran los empresarios en este momento de dificultades económicas a la hora de contratar es la experiencia
Presentación personal
La primera impresión son poderosas y no deben subestimar. Podemos observar a una persona antes de hablar con ella, tu mente ya está buscando el sentido entre lo que tus ojos muestran y lo que encontraras en la conversación con la persona
Género
Expertos de distintas áreas coinciden en las brechas salariales entre hombres y mujeres es de un 37% de diferencia, están basadas en prejuicios