MÉTODOS DE CAPACITACIÓN

Descrição

Mapa mental sobre los Métodos de Capacitación Laboral y su correcta implementación.
cegujime0889
Mapa Mental por cegujime0889, atualizado more than 1 year ago
cegujime0889
Criado por cegujime0889 mais de 9 anos atrás
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Resumo de Recurso

MÉTODOS DE CAPACITACIÓN
  1. CAPACITACIÓN EN LA PRÁCTICA
    1. Ventajas
      1. Económica
        1. Simplifica el aprendizaje
          1. No requiere instalaciones costosas
            1. Retroalimentación de los trabajadores
            2. Tipos:
              1. Método de entrenamiento o sustituto
                1. Rotación de puestos
                2. Pasos
                  1. Preparar al aprendiz
                    1. Presentar la operación
                      1. Hacer una prueba
                        1. Seguimiento
                      2. CAPACITACIÓN POR APRENDIZAJE
                        1. Combinación de aprendizaje formal y aprendizaje en la práctica
                        2. APRENDIZAJE INFORMAL
                          1. Conocimiento proveniente de fuentes alternas a la capacitación
                          2. CAPACITACIÓN PARA INSTRUCCIÓN EN EL TRABAJO
                            1. Secuencia lógica de instrucciones a seguir
                              1. Pasos
                                1. Puntos clave
                              2. CONFERENCIAS
                                1. Presentar conocimientos a grandes grupos de aprendices
                                2. APRENDIZAJE PROGRAMADO
                                  1. Promueve el auto aprendizaje por parte del aprendiz
                                    1. Sistemas Inteligentes de Tutoría
                                  2. CAPACITACIÓN BASADA EN MEDIOS AUDIOVISUALES
                                    1. Medios gráficos que facilitan la comprensión de los aprendices en un ambiente complejo
                                    2. CAPACITACIÓN SIMULADA
                                      1. Aprendizaje con equipo real o simulado que permitan una experiencia lo más realista posible.
                                      2. CAPACITACIÓN POR COMPUTADORA
                                        1. Uso de Software especializado en diversas áreas y tareas
                                        2. SISTEMAS ELECTRÓNICOS DE SOPORTE DEL DESEMPEÑO
                                          1. Herramientas que permiten la capacitación, documentación y apoyo telefónico automatizados.
                                          2. CAPACITACIÓN A DISTANCIA Y POR INTERNET
                                            1. Telecapacitación
                                              1. Videoconferencias
                                                1. Internet

                                                Semelhante

                                                Abordagens Psicológicas
                                                Alda Bezerra
                                                Quiz Sobre Atualidades do Vestibular
                                                Alessandra S.
                                                Administração Geral e Pública - Receita Federal - Auditor Fiscal
                                                Alessandra S.
                                                A Era Vargas (1930-45)
                                                kl.a.b
                                                Tipos textuais
                                                brunolorenzatto
                                                Português para Vestibular
                                                GoConqr suporte .
                                                Ecologia I
                                                kyungsos
                                                Literatura de Informação (Quinhentismo)
                                                Sandra Virgínia Correia de And Santos
                                                Grécia Clássica
                                                jacson luft
                                                Questões SUS - ANVISA
                                                Thiago Ferreira